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1a Questão (Ref.: 201607411816) Fórum de Dúvidas (7 de 15) Saiba (1) Um aspecto muito importante na coesão do grupo é com relação à entrada dos membros no grupo. Assim, podemos afirmar que: Nenhuma das alternativas é a correta. Quanto maior a dificuldade para entrar em um grupo, menos coeso o grupo normalmente se torna Não existe qualquer relação entre a entrada dos membros no grupo e a coesão grupal Quanto maior a dificuldade para entrar em um grupo, mais coeso o grupo normalmente se torna Quanto menor a dificuldade para entrar em um grupo, mais coeso o grupo normalmente se torna Gabarito Comentado Gabarito Comentado 2a Questão (Ref.: 201607978924) Fórum de Dúvidas (7 de 15) Saiba (1) Em um grupo de trabalho é essencial reunir as contribuições dos membros, ou seja, cada tarefa unitária, para que se alcancem os objetivos. Ocorre que o desempenho de cada indivíduo pode ser influenciado de diferentes maneiras, particularmente pelo desempenho dos demais membros do grupo, o que resulta no desempenho do próprio grupo. Aronson, Wilson e Akert descreveram três tipos de tarefas unitárias, de acordo com o tipo de desempenho dos grupos. Acredita-se que os grupos conseguem melhor resultado se trabalham em uma tarefa onde o desempenho do grupo se baseia no desempenho do seu melhor membro, além disso, os membros do grupo confiam na pessoa que tem mais conhecimentos. Segundo a classificação daqueles autores, esta tarefa é conhecida como: Disjuntiva Disruptiva Aditiva Prospectiva Conjuntiva Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 3a Questão (Ref.: 201607412832) Fórum de Dúvidas (3 de 15) Saiba (1 de 1) Quando um gestor, dentro de uma situação de trabalho, constata a ocorrência de um conflito, ele deve utilizar uma forma de comunicação entre lados opostos, possibilitando que sejam feitas ofertas e contraofertas e, assim, buscar uma solução que possibilite um acordo entre as duas partes. Podemos entender essa forma de comunicação como: Interação. Grupal. Decisão. Supervisão. Negociação. Gabarito Comentado 4a Questão (Ref.: 201607933791) Fórum de Dúvidas (3 de 15) Saiba (1 de 1) Demóstenes, gestor de uma empresa de grande porte, valoriza uma forma de comunicação entre lados opostos em conflito, na qual são feitas ofertas e contra-ofertas e ocorre uma solução apenas quando as duas partes estão de acordo. Aponte a forma de comunicação citada: Integral. Participativa. Parcial. Negociação. Discursiva. Gabarito Comentado Gabarito Comentado 5a Questão (Ref.: 201607589081) Fórum de Dúvidas (7 de 15) Saiba (1) Qual a principal característica dos grupos sociais? Interação; União; Intuição; Resultado; Desempenho; Gabarito Comentado Gabarito Comentado 6a Questão (Ref.: 201607411497) Fórum de Dúvidas (7 de 15) Saiba (1) Há situações em que a presença de outros faz com que a pessoa, em grupo, diminua os esforços individuais porque estes não podem ser observados e avalidos facilmente. Esta situação ocorre quando a presença de outros relaxa o indivíduo e é denominada: Comportamento social Facilitação social. Intolerância social. Indolência social Comunicação social. Gabarito Comentado Gabarito Comentado Gabarito Comentado 7a Questão (Ref.: 201607382347) Fórum de Dúvidas (7 de 15) Saiba (1) Em quantas fases o desevolvimento típico de equipes ocorre? 7 8 6 4 2 8a Questão (Ref.: 201607413229) Fórum de Dúvidas (7 de 15) Saiba (1) A decisão grupal se baseia na crença corrente que duas ou mais cabeças são melhores que uma para a tomada de decisões. Essa afirmação é apoiada na: Suposição que o supervisor tem total domínio das situações de trabalho porque foi preparado para isso pela empresa. Suposição que o subordinado deve sempre consultar o supervisor para decidir sobre a realização de suas tarefas. Suposição que um indivíduo isolado pode estar sujeito a todo tipo de caprichos e preconceitos. Suposição que o indivíduo isolado sempre vai decidir por algo que lhe convenha. Suposição que, como essa cabeça é de um subordinado, corre-se o risco que esteja equivocada. Gabarito Comentado Gabarito Comentado
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