Seminário - Contrato de Estágio

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CONTRATO DE ESTÁGIO 
A contratação de estagiários não é regida pela CLT (CONSOLIDAÇÃO DAS LEIS 
TRABALHISTAS) e sim pela Lei 11.788/08, por isso seu modelo de contrato é diferente 
de um trabalhador de empresas. O estagiário não é empregado, recebe uma bolsa 
auxilio para aprender. 
Principais Características: 
- O estágio visa a preparação para o trabalho produtivo de educandos que estejam 
frequentando o ensino regular em instituições de educação superior, de educação 
profissional, de ensino médio. Podendo ser obrigatório (caso a grade curricular do 
curso exija), ou não. (Art 1 da Lei 11.788/08) 
- O estágio é regulado por um Termo de Compromisso de Estágio celebrado pelo 
estagiário, instituição de ensino e parte concedente do estágio, que contém: 
1- Dados de identificação da parte concedente do estágio, do estagiário e instituição 
de ensino, incluindo cargo e função do supervisor do estágio; 
2- As responsabilidades de cada uma das partes; 
3- O objetivo do estágio; 
4- A definição da área do estágio; 
5- Plano de atividades com vigência; 
6- Jornada de atividades do estagiário; 
7- Horário de realização das atividades; 
8- Definição do intervalo da Jornada; 
9- Vigência do Termo de Compromisso do Estágio; 
10- Valor da bolsa, do auxílio transporte e concessão de benefícios; 
11- Seguro de vida contra acidentes pessoais; 
12- Carga horária de no máximo 4 horas diárias para ensino fundamental e de até 6 
horas ensino médio e superior. 
- O estágio pode ser rompido a qualquer tempo por ambas as partes sem qualquer 
ônus. 
- O estagiário realiza relatórios do estágio, tal como seu supervisor e instituição de 
ensino no prazo de 6 meses. 
- O estágio não pode durar mais de 2 anos com a mesma parte concedente, exceto 
estagiário portador de deficiência. 
- Recessos em estágios igual ou superior a 1 ano no prazo de 30 dias, 
preferencialmente nas férias escolares. 
- Nos períodos de avaliações a carga horária de estágio será reduzida pelo menos a 
metade, segundo estipulado no Termo de Compromisso. 
 
Acadêmicas: Gabriela Vanceta de Oliveira e Wilsinéia Cristina Rice 
Disciplina: Direito do Trabalho I 
Professora: Me. Roseméri Simon Bernardi