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Nome: Natasha Rodrigues Lorefice Matrícula: 161151106 Curso: Engenharia de Alimentos Questões da aula do dia 13/03 1 – Quais as inovações tecnológicas trazidas pela Revolução Industrial? Comente 2 – Quem foi Frederick Winslow Taylor? Quais suas contribuições para a administração? 3 – Quem foi Henry Ford? Quais suas contribuições para a administração? 4 – Quem foi Henri Fayol? Quais suas contribuições para a administração? A administração é uma área nova, e a Revolução Industrial serviu como um norte para ela, muitas inovações tecnológicas foram trazidas por essa revolução, e dentre elas temos: O telégrafo, em 1884 onde Samuel Morse inaugurou a primeira linha, indo de Washington a Baltimore nos Estados Unidos; em 1733 o Tear, quando John Kay na Grã-Bretanha inventa uma lançadeira volante, acelerando a tecelagem; em 1793 Eli Whitney na Geórgia (EUA) cria o descaroçador de algodão; Alessandro Volta em 1800 na Itália inventa a bateria elétrica e por fim, cito também um dos maiores marcos da Revolução Industrial, o motor a vapor de James Watt, alimentado principalmente com carvão, impulsionou a revolução pelo mundo e em 1825, George Stephenson concluiu uma locomotiva a vapor, e inaugurou a primeira ferrovia, entre Darlington e Stockton-on-Tees na Grã-Bretanha. Frederick Winslow Taylor (1856-1917) foi o pai da administração científica e considerado e precursor do estudo do tempo e do movimento, Taylor estudou os problemas de sua época cientificamente e popularizou a noção de eficiência, com o propósito de obter o resultado desejado com o menor desperdício de tempo, esforço e materiais. Henry Ford (1863-1947) fundador da Ford Motor Company é considerado um dos homens mais influentes na administração moderna, Ford foi o primeiro a implantar uma linha de montagem em série nos automóveis, revolucionando a indústria, seu método de produção em massa consistia na simplificação das atividades dos funcionários, garantindo a fabricação em alta escala. Jules Henri Fayol (1841-1925) foi o fundador da teoria clássica da administração, que é caracterizada pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do Homem Econômico, e pela busca da máxima eficiência.
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