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Plano de Aula: Recurso Ordinário Constitucional - Direito Constitucional PRÁTICA SIMULADA V (CÍVEL) - CCJ0151 Título Recurso Ordinário Constitucional - Direito Constitucional Número de Aulas por Semana Número de Semana de Aula 14 Tema Recurso Ordinário Constitucional - Direito Constitucional Objetivos O aluno deverá ser capaz de: Objetivo 1 - Compreender a importância da disciplina para os objetivos do curso; o campo da ciência do direito e de suas diversas ramificações e sua relação com as ciências afins; Objetivo 2 - Identificar o recurso e sua competência para endereçamento e julgamento; identificar os legitimados na figura de recorrente e recorrido; compreender os fundamentos jurídicos que embasam o direito do recorrente; requerer o conhecimento e provimento do recurso. Estrutura do Conteúdo .Recurso Ordinário Peça de interposição e razões do recurso Cabimento; Competência; Legitimação; . Fundamentos: vício de regularidade formal do procedimento disciplinar - defeito na composição da comissão processante - e consequente nulidade do processo administrativo disciplinar. Afronta ao art. 149 da Lei 8.112/90; artigo 141 da Lei nº 8112/90, art. 5°, inciso LV, da CRFB. Aplicação Prática Teórica CASO CONCRETO: (2008.3 - Exame da Ordem - Prova prático-profissional - Direito Administrativo) Adaptado Em 20/01/2016, foi instaurado procedimento administrativo disciplinar, por portaria publicada no DOU, com descrição suficiente dos fatos, para apurar a conduta de Humberto, servidor público estável, residente em Brasília, no Distrito Federal, que teria, de forma ilegal, favorecido várias prefeituras que, embora em desacordo com as disposições da Lei de Responsabilidade Fiscal, teriam voltado à situação de aparente legalidade para receberem verbas públicas. A comissão encarregada do processo disciplinar, designada pela autoridade competente, foi composta pelos seguintes servidores, todos de nível hierárquico superior ao do indiciado: Ana Maria, admitida, por concurso público, em 20/08/2003, Geraldo, admitido por concurso público em 14/02/2004, e Cássio, não - concursado, que exerce, desde 20/06/2000, cargo em comissão declarado em lei de livre nomeação e exoneração. O feito foi regularmente conduzido, tendo sido garantidos o contraditório e a ampla defesa. O julgamento foi realizado em tempo hábil, segundo a legislação que rege a matéria, sendo acolhidas as conclusões da comissão. Ao final, em ato do ministro do Trabalho e Emprego, por meio da Portaria n.º 123, de 09/03/2016, publicada no DOU de 10/04/2016, Humberto foi demitido do cargo público de administrador. Em razão disso, impetrou, no prazo legal e no juízo competente, mandado de segurança, com pedido de liminar, aduzindo, com a devida fundamentação, que o ato de demissão seria inválido. A autoridade impetrada sustentou, nas informações, a impossibilidade de alteração do mérito administrativo pelo Poder Judiciário, sob pena de violação ao princípio republicano da separação de poderes. A liminar foi indeferida e a ordem foi denegada após regular processamento. A decisão foi publicada em 13/02/2017, uma segunda-feira. Em face dessa situação hipotética, redija, na qualidade de advogado(a) contratado(a) por Humberto, a peça processual cabível à espécie, datando-a no último dia do prazo.
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