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Curso
	12499 . 7 - Cultura Organizacional e Educação - 20192.A
Pergunta 1
1 em 1 pontos
	
	
	
	O entendimento de como as coisas são feitas no cotidiano das organizações, apresenta-se em sua cultura organizacional e é conquistado por meio de uma gestão de conhecimento e de seus colaboradores, através de estabelecimento de algumas regras.  Assinale V ou F para as regras ou elementos da cultura organizacional que moldam o comportamento dos indivíduos nas organizações.
(  ) Sentimento de equipe, compromisso com a empresa, estabilidade do sistema social e conjunto de normas aceitas;
(  ) Sentimento de identidade, compromisso com algo maior, estabilidade do sistema social e conjunto de normas reconhecidas e aceitas;
(  ) Individualismo, compromisso profissional,  estabilidade do sistema social e conjunto de normas reconhecidas e aceitas;
(  ) Sentimento de identidade, compromisso com algo maior, estabilidade financeira e conjunto de padrões e normas reconhecidos e aceitos. 
A ordem correta de preenchimento dos parênteses é:
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
F-V-F-F
	
	
	
Pergunta 2
1 em 1 pontos
	
	
	
	De acordo com Marisa Eboli (2004), a educação coorporativa procura aumentar a inteligência organizacional através da ênfase em três áreas, onde a aprendizagem contínua deve ser enfatizada.Assinale a alternativa CORRETA.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	c. 
Cultura organizacional da empresa, lideranças educadoras e autodesenvolvimento das pessoas;
	
	
	
Pergunta 3
1 em 1 pontos
	
	
	
	A globalização e a internet trouxeram mudanças nas práticas educacionais. Atualmente as pessoas adquirem informações e conhecimentos de forma autônoma, selecionando seus conteúdos e estabelecendo seus cronogramas de estudos. Marque a alternativa abaixo que cita CORRETAMENTE esta nova modalidade de aprendizagem. 
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	b. 
Heutagogia;
	
	
	
Pergunta 4
1 em 1 pontos
	
	
	
	Marque a alternativa que preenche as lacunas CORRETAMENTE:
______________ significa o somatório dos conhecimentos inerentes a todos os colaboradores da empresa, sendo considerado hoje ________________ das organizações.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
Capital intelectual, um dos principais ativos;
	
	
	
Pergunta 5
1 em 1 pontos
	
	
	
	Assinale a alternativa que preenche CORRETAMENTE as lacunas:
(...) Podemos dizer que a cultura organizacional é _________________compartilhados que interage com pessoas, estruturas da organização, processos de tomada de decisões e sistemas de controle de uma empresa para ________________ de comportamento(...)”
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	e. 
Um sistema de valores e crenças; produzir normas  .
	
	
	
Pergunta 6
1 em 1 pontos
	
	
	
	O mercado de trabalho cada vez mais exige um nível muito auto de preparo, formação e educação dos indivíduos. Nesse sentido, as organizações estão investindo  no estabelecimento dos processos de educação corporativa, contribuindo para o aperfeiçoamento do nível de conhecimento de seus colaboradores. Sabe-se que o acúmulo das experiências educacionais contribuem para a conquista de um emprego ou promoção. Alguns conceitos surgem para regular, coordenar e conduzir as pessoas na busca por opções educacionais.Marque a alternativa que corresponde a dois conceitos importantes que regulam esta busca de melhores opções educacionais.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
Empregabilidade e empreendedorismo;
	
	
	
Pergunta 7
1 em 1 pontos
	
	
	
	De acordo com Assmann ( 1998) a combinação entre educação-empregabilidade-superação pode se tornar apenas idealista se não vier acompanhada de propostas para implementação de políticas que garantam a dinâmica do mercado de trabalho, obedecendo as demandas da sociedade.
Marque a alternativa que contempla a referida afirmação.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a.
A educação é importante para a empregabilidade, mas não é a única ferramenta para superar a exclusão do mercado de trabalho, há carência de  políticas públicas para que seja efetivada;
	
	
	
Pergunta 8
0 em 1 pontos
	
	
	
	Com base na história da humanidade, podemos afirmar que a educação segue os ditames estabelecidos pela sociedade em que está inserida, ou seja, a educação serve a várias finalidades, alinhadas com as tendências pedagógicas específicas na sociedade, relacionando-se diretamente com os processos educacionais. Dentre as alternativas abaixo, assinale a que cita corretamente tais finalidades.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	
	Respostas:
	a.
Moldar indivíduos a um projeto social específico, exercer a dominação sobre as massas populares, incutir ideias dominantes ou ideológicas, inspirar pensamentos críticos e reflexivos sobre o mundo e realizar processos transformadores em comunidades ou indivíduos.
	
	
	
Pergunta 9
1 em 1 pontos
	
	
	
	A educação associada a busca de novos conhecimentos e formas de aprendizagens, faz-se necessária dentro do contexto contemporâneo. No Brasil a legislação nos diz que: “a educação, direito de todos e dever do Estado e da família, será promovida e incentivada com a colaboração da sociedade, visando ao pleno desenvolvimento da pessoa, seu preparo para o exercício da cidadania e sua qualificação para o trabalho.” Marque qual da alternativa que contempla a Lei que dispõe tal texto.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	a. 
Constituição Federal de 1988;
	
	
	
Pergunta 10
1 em 1 pontos
	
	
	
	Com o advento da globalização a partir da década de 90, houve uma reconfiguração da sociedade em que vivemos. Além da universalização, da fusão dos blocos econômicos, trouxe consigo o surgimento de ideias inovadoras. Dentro das ideias capitalistas, assinale os conceitos abaixo que atendem as demandas do mercado de trabalho.
	
	
	
	
		Resposta Selecionada:
	d. 
O aprender, a educação e o ensino-aprendizagem;