Buscar

ATIVIDADE 4 METODOLOGIA DOS CUSTOS

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes
Você viu 3, do total de 4 páginas

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Prévia do material em texto

• Pergunta 1 
0,2 em 0,2 pontos 
 
Gastos: são sacrifícios financeiros com os quais uma empresa, uma pessoa ou um governo têm 
que arcar a fim de atingir seus objetivos (obtenção de um produto ou serviço qualquer), 
utilizados na obtenção de outros bens ou serviços. 
Investimentos: são gastos ativados (classificados no ativo), que gerarão suporte tecnológico, 
estrutural e operacional, em função da utilidade futura de bens e serviços obtidos. São 
considerados ativados em função de sua vida útil ou benefícios atribuíveis a futuros períodos. 
Perdas: são gastos incorridos de forma anormal e inesperada, que não compreendem o 
processo de rotina da empresa ou organização. Ou seja, são considerados como perda aqueles 
gastos que não são previstos. Exemplos: incêndio, desabamento, atentados, obsolescência de 
estoques, período relacionado a greves, enchentes, furtos e roubos. 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, dentre as alternativas 
apresentadas está(ão) correta(s) : 
I. Mão de Obra direta no valor de R$ 85.000 são custos Diretos Variáveis 
II. Comissão de vendedores no valor de R$ 15.000 são despesas fixas. 
III. Matéria-prima consumida na produção no valor de R$ 170.000 é custo direto variável 
IV. Comissão de vendedores no valor de R$ 15.000 são despesas variáveis 
V. Matéria-prima consumida na produção no valor de R$ 170.000 é custo fixo 
 
Resposta Selecionada: b. 
As alternativas I, III e IV estão corretas 
Resposta Correta: b. 
As alternativas I, III e IV estão corretas 
Feedback da resposta: Alternativa correta: As alternativas I, III e IV estão corretas 
 
 
• Pergunta 2 
0 em 0,2 pontos 
 
Ponto de equilíbrio Contábil é o ponto onde o lucro será 0 (zero). Significa que neste ponto 
todas as despesas fixas foram supridas pela margem de contribuição da quantidade pré-
determinada. Com o uso do ponto de equilíbrio conseguimos apurar o nível de vendas que 
precisa ser mantido para liquidar os custos fixos operacionais e também mensurar a 
lucratividade em diversos níveis de vendas. PEC = CF/ PV - CV (Custo fixo/preço de venda 
- custo variável). 
 Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que a 
quantidade de cadeiras executivas vendidas: 
 
Resposta Selecionada: a. 
Foi inferior ao ponto de equilíbrio 
Resposta Correta: c. 
Superou o ponto de equilíbrio 
Feedback da resposta: Alternativa correta: Superou o ponto de equilíbrio 
 
 
• Pergunta 3 
0,2 em 0,2 pontos 
 
Os métodos de custeio são conjuntos de técnicas inicialmente utilizados para determinar os 
custos de produtos e serviços, no sentido de possibilitar uma base para a precificação dos 
produtos e serviços e a apuração dos resultados, de forma segregada, ao final dos períodos. 
Trata-se de um custo pré-atribuído, tomado como base para o registro da produção antes 
da determinação do custo efetivo. Em sua concepção gerencial, indica um “custo ideal” 
 
que deverá ser perseguido, servindo de base para a administração mediar a eficiência da 
produção e conhecer as variações de custo. 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que o texto 
acima em negrito refere-se a: 
 
Resposta Selecionada: e. 
Custo padrão 
Resposta Correta: e. 
Custo padrão 
Feedback da resposta: Alternativa correta: Custo padrão 
 
 
• Pergunta 4 
0,2 em 0,2 pontos 
 
Segundo REZENDE, 2005, o ponto de equilíbrio é instrumento se constitui numa técnica 
analítica para estudar as relações entre custos fixos, custos variáveis, volume de vendas e 
lucros, buscando, em especial, levantar o nível das operações necessárias para cobertura dos 
custos fixos operacionais. Portanto, dentro das Pequenas e Médias Empresas pode ser uma 
poderosa ferramenta a favor do administrador, onde o mesmo conseguirá através da análise do 
ponto de equilíbrio identificar a quantidade mínima de vendas que precisa para não obter 
prejuízo. 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que o 
ponto de equilibrio da cadeira simples é de: 
 
Resposta Selecionada: d. 
2.910 unidades 
Resposta Correta: d. 
2.910 unidades 
Feedback da resposta: Alternativa correta: 2.910 unidades 
 
 
• Pergunta 5 
0,2 em 0,2 pontos 
 
Ponto de equilíbrio Contábil é o ponto onde o lucro será 0 (zero). Significa que neste ponto 
todas as despesas fixas foram supridas pela margem de contribuição da quantidade pré-
determinada. Com o uso do ponto de equilíbrio conseguimos apurar o nível de vendas que 
precisa ser mantido para liquidar os custos fixos operacionais e também mensurar a 
lucratividade em diversos níveis de vendas. PEC = CF/ PV - CV (Custo fixo/preço de venda - 
custo variável). 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que o 
ponto de equilíbrio da cadeira executiva é de: 
 
Resposta Selecionada: c. 
1.502 unidades 
Resposta Correta: c. 
1.502 unidades 
Feedback da resposta: Alternativa correta: 1.502 unidades 
 
 
• Pergunta 6 
0,2 em 0,2 pontos 
 
A gestão dos custos é essencial para as empresas, pois decisões 
empresariais são tomadas baseadas nesta informação, e estes são 
atribuídos aos produtos e serviços por meio de processos. 
 
Para o sistema de custeio de produtos ou serviços, normalmente as empresas utilizam o sistema 
aceito pela legislação brasileira, que é o custeio por absorção. Neste modelo são realizados 
rateios dos custos indiretos tomando como base critérios definidos pela empresa, como por 
exemplo horas de mão de obra direta, volume produzido, etc. 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que os 
valores do custos totais de produção das cadeiras simples e executiva são 
respectivamente: 
Resposta Selecionada: c. 
R$ 135.477,70 e R$ 176.552,30 
Resposta Correta: c. 
R$ 135.477,70 e R$ 176.552,30 
Feedback da resposta: Alternativa correta: R$ 135.477,70 e R$ 176.552,30 
 
 
• Pergunta 7 
0,2 em 0,2 pontos 
 
Margem de Contribuição é a diferença entre o Valor da Venda (preço de 
venda) e os Valores dos Custos e das Despesas específicas destas Venda. 
Contribuição: representa em quanto o valor das vendas contribui para o 
pagamento das Despesas Fixas e também para gerar Lucro. 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 4, podemos afirmar que o 
valor da margem de contribuição unitária da cadeira executiva é de: 
 
Resposta Selecionada: b. 
R$ 103,17 
Resposta Correta: b. 
R$ 103,17 
Feedback da resposta: Alternativa correta: R$ 103,17 
 
 
• Pergunta 8 
0,2 em 0,2 pontos 
 
Após definido o volume ou a receita de vendas de equilíbrio, o gestor poderá 
visualizar o desempenho de sua empresa em relação a esse ponto e 
passará a buscar uma superação com o objetivo de atingir a maior margem 
possível, sendo este o principal objetivo das decisões que serão tomadas 
para proporcionar a empresa uma maior margem de segurança. 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que o 
valor do resultado da cadeira executiva foi de: 
 
Resposta Selecionada: d. 
R$ 25.552,50 positivo 
Resposta Correta: d. 
R$ 25.552,50 positivo 
Feedback da resposta: Alternativa correta: R$ 25.552,50 positivo 
 
 
• Pergunta 9 
0 em 0,2 pontos 
 
 O preço de venda, em qualquer setor produtivo (quer seja de bens materiais ou intangívei
s), ainda é um dos principais elementos de diferenciação e de competitividade. Por isso, de
staca--
 
se a necessidade de se conhecer perfeitamente os custos para que se possa calcular um p
reço de venda adequado ao mercado, sendo assim a empresa deve manter um sistema de 
monitoraçãoconstante do mercado. Como todos os percentuais incidem sobre o preço de v
enda e não temos o preço, se faz necessário o uso de uma fórmula matemática. (Regra de 
 três simples). 
Mark-up = 1/(1 – soma %) 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que o preço de 
venda da cadeira executiva é: 
 
 
Resposta Selecionada: d. 
R$ 95,84 
Resposta Correta: c. 
R$ 185,63 
Feedback da resposta: Alternativa correta: R$ 185,63 
 
 
• Pergunta 10 
0,2 em 0,2 pontos 
 
CUSTOS DIRETOS: São aqueles em que todos os componentes estão diretamente relacionados 
com o produto produzido. Os custos diretos tem a propriedade de ser perfeitamente 
mensuráveis de maneira objetiva. Os custos são qualificados aos portadores finais (produtos), 
individualmente considerados. 
CUSTOS FIXOS são todos aqueles que não têm relação direta com os produtos vendidos. São 
totalmente independentes do volume de produção ou da quantidade de vendas em 
determinado período. Isso quer dizer que se uma empresa produzir e comercializar uma certa 
quantia de produtos ou serviços em um mês, por exemplo, e no mês seguinte as vendas 
dobrarem, os custos fixos serão os mesmos. 
CUSTOS VARIÁVEIS: Se um custo for em função do volume produzido pela empresa, em que se a 
produção aumenta os custos também sobem, ou o oposto, esses são denominados de variáveis, 
pois se alteram em função da produção. 
Neste contexto e com base na atividade prática da unidade 3, podemos afirmar que dentre as 
alternativas apresentadas está(ão) correta(s) : 
I. Mão de obra direta é um custo direto VARIÁVEL 
II. Matéria-prima consumida na produção é um custo direto FIXO 
III. Mão de obra direta é um custo direto FIXO 
IV. Matéria-prima consumida na produção é um custo direto VARIÁVEL 
 
 
 
 
Resposta Selecionada: c. 
As alternativas I e IV estão corretas 
Resposta Correta: c. 
As alternativas I e IV estão corretas 
Feedback da resposta: Alternativa correta: As alternativas I e IV estão corretas

Continue navegando