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28/11/2019 Ilumno ilumno.sgp.starlinetecnologia.com.br/ilumno/schedule/resultcandidatedetailprint/2593085/f978b9f2-79bb-11e6-8a39-ecf4bbc0058c/ 1/7 Local: A300 - On-line - Bloco A - 3º andar / Andar / Polo Tijuca / TIJUCA Acadêmico: VIRGDT-001 Aluno: AMANDA DUARTE FERNANDES Avaliação: A2- Matrícula: 20162103991 Data: 7 de Novembro de 2019 - 20:30 Finalizado Correto Incorreto Anulada Discursiva Objetiva Total: 10,00/10,00 1 Código: 26213 - Enunciado: Com uma concepção de usabilidade ou crítico da natureza do conhecimento, certos estudos de Gestão do Conhecimento (GC) concentram-se mais em tecnologia ou em pessoas. Indivíduos que escrevem sobre GC na perspectiva da tecnologia têm como finalidade criar maneiras de disseminar e ampliar o conhecimento, de modo a fazer progredir o desempenho da empresa com o auxílio de diversas tecnologias. Todavia, realçam a empresa como ambiente natural de GC que favorece a interação dos indivíduos. Nesse contexto, leia as afirmativas a seguir, que versam sobre a classificação da gestão do conhecimento.I. O principal objetivo da gestão de pessoas é compilar o saber organizacional, isto é, sistematizar e padronizar o conhecimento.II. Está catalogada a Gestão do Conhecimento em setores do conhecimento como gestão da informação e gestão das pessoas.III. Os níveis de percepção da Gestão do Conhecimento abrangem as perspectivas individuais e organizacionais.IV. Conforme visto em Gestão do Conhecimento, o setor de tecnologia e ciência tem como finalidade conhecer a difusão do conhecimento tácito.V. A perspectiva organizacional da Gestão do Conhecimento destaca a importância dos recursos e das competências primordiais. Está correto apenas o que se afirma em: a) III e IV estão corretas. b) II, III e V estão corretas. c) II, IV e V estão corretas. d) I e V estão corretas. e) I e II estão corretas. Alternativa marcada: b) II, III e V estão corretas. Justificativa: Resposta correta: II, III e V estão corretas.Corretas. O principal foco da Gestão do Conhecimento deve ser alcançar tanto a gestão organizacional como os indivíduos, dando importância a recursos e competências primordiais. Distratores:Na assertiva I, o principal objetivo da Gestão é abranger tanto o ponto de vista das pessoas como o da organização.Na assertiva IV, a finalidade da GC é de abranger tanto o conhecimento tácito como o empírico. 1,00/ 1,00 2 Código: 35388 - Enunciado: No Brasil, temos a pesquisa de inovação, que é realizada pelo IBGE, tendo o apoio do Finep e do Ministério da Ciência, Tecnologia e Inovação. A pesquisa tem como principal fator a construção de indicadores setoriais nacionais ou regionais (no caso das indústrias) das atividades de inovação das empresas brasileiras, reaproximando-a com as de outros países e tomando como referência conceitual e metodológica o Manual de Oslo.Conforme tem-se nas diretrizes da pesquisa, a incorporação de um bem ou serviço novo, ou até mesmo melhorado, no que diz respeito a suas características ou usos previstos conceitua-se inovação: a) Organizacional. b) De marketing. c) De processo. d) De produto. e) De fixação de preços. Alternativa marcada: d) De produto. Justificativa: Resposta correta: De produto.Inovação se dá pela introdução de um bem ou serviço novo ou significativamente melhorado, ou seja, pelo produto a ser lançado no mercado. Distratores:De fixação de preços. Errada. O modelo de concorrência perfeita descarta quase todos os aspectos do comportamento real das empresas com os quais a política econômica teria que se preocupar.De marketing. Errada. A utilização de métodos de marketing existentes serve para atingir um novo nicho ou mercado geográfico.Organizacional. Errada. Não são incluídas movimentação e promoção de pessoas, aumento de efetivo e colocação de pessoas novas em posições já existentes.De processo. Errada. Não são incluídas mudanças pequenas, rotineiras, nos processos produtivos existentes, que não envolvam um grau suficiente de novidade na forma como são produzidas ou entregues e não acrescentem nada de significativo aos seus desempenhos. 1,00/ 1,00 3 1,00/ 1,00 28/11/2019 Ilumno ilumno.sgp.starlinetecnologia.com.br/ilumno/schedule/resultcandidatedetailprint/2593085/f978b9f2-79bb-11e6-8a39-ecf4bbc0058c/ 2/7 Código: 24800 - Enunciado: No dia 5 de outubro de 2010, aos 56 anos, o mundo perde o gênio da tecnologia responsável pela grande revolução em, pelo menos, três segmentos da indústria (música, telefonia e computação pessoal) e pela inovação (animação para filmes). A grande força criativa da Apple lutou por um bom tempo, desde 2003, contra um câncer no pâncreas, que o levou a deixar, em agosto, a direção da companhia que ele fundou em 1976 e que transformou em uma das mais valiosas companhias do mundo. A notícia refere-se a: a) Ken Russel. b) Sidney Lumet. c) Steve Jobs. d) Bill Gates. e) Richard Hamilton. Alternativa marcada: c) Steve Jobs. Justificativa: Resposta correta: Steve Jobs. O Steve Jobs foi o CEO da empresa Apple e um dos inovadores no mundo da tecnologia. Distratores: Ken Russel. Errada. Foi um controverso cineasta e roteirista britânico, particularmente famoso por seus filmes sobre compositores da música erudita. Richard Hamilton. Errada. Foi um pintor e artista da colagem britânica, considerado o “pai da pop art”. Sidney Lumet. Errada. Foi um dos mais prolíficos diretores da era moderna do cinema, tendo feito mais de um filme por ano. Foi conhecido especialmente por sua capacidade de atrair os principais atores para seus projetos. Bill Gates. Errada. É o pai do sistema operacional Windows. 4 Código: 26211 - Enunciado: Existe uma estatística que mostra que, no Brasil, em cada 10 negócios iniciados, praticamente seis surgem em função de uma oportunidade, e não de uma necessidade. Conforme o indicador de pesquisa GEM de 2015, é reflexo de uma base de informação de mercado, e não de sobrevivência. Empreender por oportunidade não significa que os negócios sejam inovadores. Nas pesquisas feitas pela Global Innovation Index de 2015, o Brasil permanece na 70ª posição, dentre 141 países que formam o que é chamado de “ranking global da inovação”. Em suma, podemos chegar à conclusão de que o ambiente de negócios do Brasil não é favorável à inovação.Considerando o exposto, pode-se afirmar que: a) Para ter uma boa aceitação pelos mercados e pelos clientes, leva tempo para se habituarem aos produtos e serviços inovadores. b) A gestão de inovação não está diretamente ligada à estratégia da empresa no quesito de atuação em mercados maduros nem em novos. c) O Brasil, em 2017, teve um grande salto em inovação tecnológica, subindo da 70ª para a 12ª posição mundial. d) Na atualidade, o empreendedor compreende que, sem inovação, é impossível ter a diferenciação do seu negócio no mercado megacompetitivo. e) Os novos negócios brasileiros trazem como premissa básica a inovação em produtos e serviços. Alternativa marcada: d) Na atualidade, o empreendedor compreende que, sem inovação, é impossível ter a diferenciação do seu negócio no mercado megacompetitivo. Justificativa: Resposta correta:Na atualidade, o empreendedor compreende que, sem inovação, é impossível ter a diferenciação do seu negócio no mercado megacompetitivo. Todos esperam algo novo, inovador, que faça a diferença. Distratores:Os novos negócios brasileiros trazem como premissa básica a inovação em produtos e serviços. Errada. O Brasil não tem tido investimento em inovação de produtos e serviços.A gestão de inovação não está diretamente ligada à estratégia da empresa no quesito de atuação em mercados maduros nem em novos. Errada. A gestão de inovação está diretamente ligada à estrategia da empresa.Para ter uma boa aceitação pelos mercados e pelos clientes, leva tempo para se habituarem aos produtos e serviços inovadores. Errada. Quando se tem algo inovador,o tempo de resposta pelos clientes é de imediato.O Brasil, em 2017, teve um grande salto em inovação tecnológica, subindo da 70ª para a 12ª posição mundial. Errada. O Brasil permanece na 69ª posição, conforme o ranking global de inovação. 1,00/ 1,00 5 Código: 24867 - Enunciado: Responsável pelo serviço de apoio à aquisição de tecnologia, com o objetivo de assessorar as empresas brasileiras interessadas em adquirir tecnologia ou obter licenciamento, no Brasil e/ou no exterior. Diante do exposto, identifique o órgão descrito: a) Dirtec. b) Faperj. c) Direm. d) Divpat. e) Fundec. 1,00/ 1,00 28/11/2019 Ilumno ilumno.sgp.starlinetecnologia.com.br/ilumno/schedule/resultcandidatedetailprint/2593085/f978b9f2-79bb-11e6-8a39-ecf4bbc0058c/ 3/7 Alternativa marcada: a) Dirtec. Justificativa: Resposta correta: Dirtec. (inserir justificativa) Distratores: Faperj. Errada. (inserir justificativa) Direm. Errada (inserir justificativa) Divpat. Errada. (inserir justificativa) Fundec. Errada. (inserir justificativa) 6 Código: 24826 - Enunciado: Conforme o Decreto nº 66.624, de 22 de maio de 1970, a Fundação Oswaldo Cruz – Fiocruz, com sede no Rio de Janeiro, foi criada com o objetivo de oferecer o desenvolvimento de atividades na área da saúde, da educação e do desenvolvimento científico e tecnológico. Sendo assim, identifique a alternativa que contém a descrição desse objetivo: a) Pesquisas básicas e aplicadas, com o intuito de promover, realizar e propor critérios e mecanismos para o desenvolvimento das atividades de pesquisa e tecnologia para a área da saúde b) Desenvolver atividades na área da saúde, ciência e tecnologia, tendo como atividades de produção, difusão da informação, captação e armazenamento. c) Participação da formulação e execução exclusivamente da Política Nacional de Educação. d) Promover atividades de pesquisa de empresas de médio porte, sendo exclusivamente um meio de sustentabilidade com o avanço das pesquisas científicas. e) Uma instituição voltada somente para promover única e exclusivamente atividades de pesquisa da preservação do meio ambiente e da biodiversidade. Alternativa marcada: b) Desenvolver atividades na área da saúde, ciência e tecnologia, tendo como atividades de produção, difusão da informação, captação e armazenamento. Justificativa: Resposta correta: Desenvolver atividades na área da saúde, ciência e tecnologia, tendo como atividades de produção, difusão da informação, captação e armazenamento. A Fiocruz tem por finalidade a execução de projetos de pesquisa e desenvolvimento na saúde, educação e desenvolvimento científico e tecnológico. (Isso está repetindo o texto-base. Não é justificativa) Distratores: Promover atividades de pesquisa de empresas de médio porte, sendo exclusivamente um meio de sustentabilidade com o avanço das pesquisas científicas. Errada. (inserir justificativa) Participação da formulação e execução exclusivamente da Política Nacional de Educação. Errada. (inserir justificativa) Pesquisas básicas e aplicadas, com o intuito de promover, realizar e propor critérios e mecanismos para o desenvolvimento das atividades de pesquisa e tecnologia para a área da saúde. Errada. (inserir justificativa) Uma instituição voltada somente para promover única e exclusivamente atividades de pesquisa da preservação do meio ambiente e da biodiversidade. Errada. (inserir justificativa) 1,00/ 1,00 7 Código: 24939 - Enunciado: As pessoas têm interesse em determinado assunto, pois esse assunto tem um significado especial, porém, para outro indivíduo, não. O conhecimento é como um emaranhado de significados que vão sendo construídos no decorrer da vida, ao qual podemos ir fixando cada explicação e relacionando-a a outras, montando essa construção sem fim. É interessante observar que os conhecimentos se completam e se relacionam, sendo impossível de serem medidos em cada indivíduo. Diante do exposto, defina conhecimento adquirido e conhecimento tácito. Resposta: Justificativa: Expectativa de resposta: Empresas que conseguem alinhar e utilizar os conhecimentos existentes na organização são propícias a se destacarem e serem empresas de sucesso. Diante desse fato, podemos definir como conhecimento adquirido aquele que é transmissível em linguagem formal, sistemática, adquirido principalmente pela educação formal, envolvendo conhecimento dos fatos. Ele é tipicamente articulado na linguagem formal, como documentos, manuais, afirmações, multimídia. Já o conhecimento tácito possui uma qualidade pessoal, o que torna mais difícil de ser formalizado e comunicado. Ele é dinâmico, e o acesso a ele se dá por meio de colaboração direta e de comunicação com pessoas que detêm o conhecimento. 2,00/ 2,00 8 Código: 26485 - Enunciado: As novas tendências esperadas para o mundo dominado pelas gerações Y e W, que chegaram ao mundo corporativo com extremo domínio digital e, em grande maioria, já ocupam cargos de chefes e líderes no mercado de trabalho, vêm com a sua própria maneira de gerenciamento de equipes. Estudos revelam que, até 2025, os jovens da geração Y serão responsáveis por 3/4 da força mundial de trabalho. O perfil dos jovens dessa geração, que se desenvolveram sob diversos estímulos digitais e inovações tecnológicas e, por consequinte, realizam múltiplas tarefas sem muitos esforços, é ditado pela busca constante de oportunidades. Para essa geração, o profissional e o pessoal caminham juntos ao pleno crescimento, trabalhando em ambientes flexíveis que, de certa forma, impactem positivamente a sociedade em que vivem. O perfil, embora generalista, revela uma característica aflorada dessa geração: eles sabem como necessita ser o ambiente de trabalho dos “sonhos”. Tal particularidade 2,00/ 2,00 28/11/2019 Ilumno ilumno.sgp.starlinetecnologia.com.br/ilumno/schedule/resultcandidatedetailprint/2593085/f978b9f2-79bb-11e6-8a39-ecf4bbc0058c/ 4/7 oferece uma visão de como as empresas devem procurar trabalhar com essa geração no mercado para manter a motivação e o desenvolvimento de uma geração toda. Diante disso, descreva o perfil que reflete a visão profissional da geração Y. Resposta: Justificativa: Expectativa de resposta: A geração Y é decorrente da chamada geração X, que inclui pessoas aos 40 anos de idade e que decorreu da geração dos baby boomers, nascidos após a Segunda Guerra Mundial. Esses jovens têm um vínculo com a comunicação diferente da geração anterior, em que têm o contato com a televisão, computador, conversas no Whatsapp, e ainda ouvem uma música. Diante disso, percebem-se quatro perfis distintos de jovens dessa geração Y: engajados, preocupados, céticos e informais nas relações pessoais. 28/11/2019 Ilumno ilumno.sgp.starlinetecnologia.com.br/ilumno/schedule/resultcandidatedetailprint/2593085/f978b9f2-79bb-11e6-8a39-ecf4bbc0058c/ 5/7 28/11/2019 Ilumno ilumno.sgp.starlinetecnologia.com.br/ilumno/schedule/resultcandidatedetailprint/2593085/f978b9f2-79bb-11e6-8a39-ecf4bbc0058c/ 6/7 (https://strtec.s3.amazonaws.com/ilumno/processamento/imagens_corrigidas/2019/11/08/5f40356e- 021f-11ea-beb0-0242ac110007.jpg? 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