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Aluno: Jhonatan Leonardo Dias Pinto Lopes Matrícula: 19116080045 Polo: Niterói Gestão Educacional 1 Coordenadora: Prof. Dra. Alessandra de Sousa Pinheiro AD1 – 2020/1 Atividade: Elaborar o fichamento do texto complementar 2, abaixo, que se encontra na plataforma, de acordo com os tópicos indicados (total 10 pontos). REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA: PARO, Vitor. A educação, a política e a administração: reflexões sobre a prática do diretor de escola. Educação e Pesquisa, São Paulo, v. 36, n.3, p. 763-778, set./dez. 2010. • Objetivo(s) do artigo: ✓ Refletir sobre conceito de administração ou gestão. ✓ Caracterizar o diretor de escola e o seu papel como gestor no processo de produção pedagógica. ✓ Apresentar aspectos teóricos que configuram a ação administrativa do diretor de escola básica • Metodologia utilizada: ✓ O Artigo analisado foi baseado em pesquisas no Sistema Educacional de Aracaju e dados bibliográficos do próprio autor Vitor Paro. • Principais autores citados pelo autor: ✓ ARACAJU: Semed (2006); FÉLIX (1984); LEÃO (1953); LOURENÇO FILHO (1972); MARX (1983); ORTEGA Y GASSET (1963); PARO (2010 a), (2010 b), (2001 a), (2008 a), (1995), (2008 b), (2001 b) ,(2000 a); RIBEIRO (1968), (1952), (1938); STOPPINO (1991). UNIVERSIDADE FEDERAL DO ESTADO DO RIO DE JANEIRO • Principais conceitos analisados/Resumo: ✓ Primeiramente, o autor aborda o conceito de administração ou gestão escolar. Neste sentido, quando se trata da Educação, o modo como o ensino e a escola funcionam diz respeito à organização, à utilização dos meios, às normas enfim aos processos dados pelo responsável principal: o diretor escolar. Este assume as diretrizes para o bom funcionamento escolar, o papel de gestor. Isto é dado por lei, se necessário em última instância ✓ Ainda sobre a reflexão do conceito de administração, o autor estabelece que esta atividade é exclusivamente humana, uma vez que os objetivos a serem cumpridos dependem do esforço e das capacidades desenvolvidas pelo homem. ✓ A problemática da mediação se constrói pela dicotomia entre a administração do diretor escolar e da sua concepção em si. Para gerir uma escola na condição de uma empresa, em seu sentido geral, é necessário a utilização de recursos objetivos e subjetivos. O primeiro, são recursos relativos às condições estabelecidas ao realizar um trabalho para fins de uma organização. Os subjetivos são recursos relacionados ao processo de produção que exigem o esforço humano para proceder os recursos objetivos, ou seja, é o subjetivo que interfere nas tarefas e na capacidade que o homem tem no seu trabalho afim. ✓ Sobre Direção e Diretor, é importante considerar que Diretor é o que ocupa o mais alto cargo da hierarquia de poder na escola onde suas capacidades se definem pela sua filosofia e política de ação. Já para a Direção cabem as atividades administrativas de racionalização do trabalho e coordenação para que assim se possa assegurar um bom andamento no âmbito da empresa ou da escola. ✓ É desejável para uma direção escolar democrática, ações voltadas para construções de personalidades humano-históricas, com caráter dialógico- democrático com fins pedagógicos. • Citações importantes: • “a administração é a utilização racional de recursos para realização de fins determinados” (Paro, 2010a, p. 25).” (PARO, 2010, p.765) • “só o homem é capaz de realizar o trabalho em seu sentido mais geral e abstrato, “como atividade orientada a um fim” (Marx, 1983, p.150).” (PARO, 2010, p.766) • “A educação formadora de personalidades humano-históricas requer uma relação democrática, aquela em que tem vigência a autoridade democrática. Por isso é tão difícil educar em sociedades (como a capitalista) que não tenham como seu pressuposto básico a democracia em seu caráter radical. É que o método educativo por excelência é contraditório a essas sociedades. Se a educação se realiza de fato, realiza-se em alguma medida a democracia, ou seja, a constituição de sujeitos”. (PARO, 2010, p. 775) • Comentário pessoal sobre o conteúdo e a forma do texto: (livre) ➢ É importante refletir sobre o papel de Diretor e sua gestão de forma democrática na escola, tendo em visão que o papel do diretor e o gestor são coexistentes em sua pratica pois ele se configura de modo ambígua na educação de exercer a direção e não esquecer de sua autoridade e não do autoritarismo e gestor para criação de uma escola construída com objetivos educacionais.
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