RESPOSTAS CASOS CONCRETOS

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RESPOSTAS CASOS CONCRETOS – DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO I 
 
 
Aluna: Aline Brandao Petruzzella 
 
 
 
CASO CONCRETO 01 
 
 Questão subjetiva 
a. A demanda é inviável porque a ação não pode ser proposta com o uso do Jus 
Postilandi, conforme prevê a Súmula 425 do TST. 
b. Seria devida os honorários sucumbenciais como dispõe na Súmula 219, II ou IV do TST, 
artigo 5 da Instrução Normativa 27/05 do TST ou artigo 85 do CPC. 
 
 
Questão objetiva 
Letra B. 
 
 
CASO CONCRETO 02 
 
 Questão subjetiva 
A oficial de justiça está equivocada, já que todos os mandados de citação deveriam ser 
cumpridos pessoalmente por ela. 
 
 
Questão objetiva 
Letra B. 
 
 
 
CASO CONCRETO 03 
 
 Questão subjetiva 
A ação deve ser julgada na Justiça do Trabalho que tem a competência, conforme disposto 
na Súmula 22 que determina a competência da Justiça do Trabalho para processar e julgar 
ações de indenização por danos morais e patrimoniais decorrentes de acidente de 
trabalho. 
 
 
Questão objetiva 
Letra E. 
 
 
 
 
 
 
CASO CONCRETO 04 
 
 Questão subjetiva 
Compete à Vara de Campinas, onde está localizada a filial à qual Maria é subordinada. 
 
 
Questão objetiva 
Letra A. 
 
 
CASO CONCRETO 05 
 
 Questão subjetiva 
A empresa Y não possui razão em sua argumentação, pois essa regra que ele citou é do 
processo civil não se aplicando ao processo do trabalho, visto que é incompatível com o 
Princípio da Celeridade. 
 
Questão objetiva 
Letra E. 
 
 
CASO CONCRETO 06 
 
 Questão subjetiva 
Caso o recurso ordinário tivesse sido firmado e protocolado no Processo Judicial Eletrônico 
diretamente pelo Dr. Fulano de Tal, ainda que não exibido aos autos o contrato social da 
empresa, tal situação, em não havendo impugnação da parte contrária, não caracteriza 
invalidade do mandato outorgado ao advogado. 
 
Questão objetiva 
Letra C. 
 
 
CASO CONCRETO 07 
 
 Questão subjetiva 
Não atende aos requisitos legais, uma vez que o pedido deve ser certo, determinado e 
com indicação de seu valor. Deve conter: Pedido certo – “bem da vida pretendido”; Pedido 
determinado – “quantidade ou qualidade do bem da vida”; Pedido líquido – valor 
correspondente ao pedido. 
 
Questão objetiva 
Letra A. 
 
 
 
 
 
 
CASO CONCRETO 08 
 
 Questão subjetiva 
Procedimento sumaríssimo, com todas as provas produzidas em audiência e até duas 
testemunhas. 
 
Questão objetiva 
Letra E. 
 
 
CASO CONCRETO 09 
 
 Questão subjetiva 
No caso acima, o magistrado se encontra equivocado por entender aplicável o antigo 
entendimento contido na súmula 377 do TST. Contudo, a presente ação foi movida em 10 
de março do corrente ano aplicando-se assim a atual redação do artigo 843, parágrafo 3º, 
CLT combinado com o artigo 12, caput e parágrafo 1º da instrução normativa 41 de 2018 
podendo assim o preposto não ser empregado. 
 
Questão objetiva 
Letra D. 
 
 
CASO CONCRETO 10 
 
 Questão subjetiva 
A audiência de conciliação, instrução e julgamento do processo poderá ser realizada, 
perante o juízo considerado competente, somente depois de decidida a exceção de 
incompetência. A competência territorial é da Vara do Trabalho de Campo Grande, local 
onde ele prestou serviços. 
 
Questão objetiva 
Letra E. 
 
 
CASO CONCRETO 11 
 
 Questão subjetiva 
A primeira reclamada, embora revel, não será considerada confessa quanto à matéria de 
fato tendo em vista que a segunda reclamada contestou a ação e, em relação a segunda 
reclamada, o fato de o preposto não ser empregado não gerará revelia nem confissão. 
 
Questão objetiva 
Letra D. 
 
 
 
 
 
CASO CONCRETO 12 
 
 Questão subjetiva 
É respectivamente da empresa “L” e da empresa “B”. 
 
Questão objetiva 
Letra B. 
 
 
CASO CONCRETO 13 
 
 Questão subjetiva 
É indefinida, haja vista que o simples fato de litigar contra a mesma reclamada não é razão 
suficiente para gerar suspeição. 
 
Questão objetiva 
Letra B. 
 
 
CASO CONCRETO 14 
 
 Questão subjetiva 
Não, considerando que Pedro tenha feito o ajuizamento de uma reclamação trabalhista 
em desfavor da empresa Alfa Ltda. Citada onde a empresa realizou a representação deum 
ex empregado que possuía conhecimento do fato em questão. 
 
Questão objetiva 
Letra E. 
 
 
CASO CONCRETO 15 
 
 Questão subjetiva 
O juiz agiu dentro do padrão legal, pois é possível a concessão da gratuidade de justiça de 
ofício, desde que presentes os requisitos legais, como era o caso. 
 
Questão objetiva 
Letra B. 
 
 
CASO CONCRETO 16 
 
 Questão subjetiva 
A preliminar de incompetência absoluta da justiça do Trabalho em razão matéria, conforme 
a súmula 53 do STF e 368, I, do TST e artigo 114, VIII, CRFB/88. A tese a ser defendida é que 
o supermercado é dono da obra, daí não ter responsabilidade, na forma da OJ 191 do TST. 
 
Questão objetiva 
Letra B.