missões, visões e valores de uma empressa

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Coca-Cola
	A The Coca-Cola Company foi criada para beneficiar e "refrescar" todos os consumidores há 125 anos.
	Fundada em 1886, é o principal fabricante, vendedor e distribuidor de concentrado de bebidas refrescantes, do mundo. Está presente em mais de 200 países e criou mais de 3500 bebidas diferentes desde águas a sumos, refrigerantes, chás, cafés, bebidas energéticas e desportivas, e é, de acordo com a Interbrand (empresa especializada em analisar o valor das marcas mundiais utilizando 3 diferentes fatores: performance financeira, o papel e a força da marca), a marca n.º 1 no ranking anual.
	Em todos os países onde comercializa os seus produtos, a Coca-Cola procurou estabelecer-se como parte da comunidade, como um negócio local que cria postos e trabalho e desenvolve iniciativas culturais e promotoras do meio ambiente.
	A Coca-Cola e as empresas engarrafadoras converteram-se em membros de confiança das comunidades em que se estabeleceram, já que desde sempre se envolveram com o apoio à educação, o desenvolvimento de programas para jovens e outras iniciativas locais, fazendo um esforço por progredir em conjunto com os seus funcionários, fornecedores, engarrafadores, autoridades locais e comunidades de acordo com um rígido conjunto de princípios e valores partilhados, bem como determinadas linhas de sustentabilidade.
	Como resultado desta exigência, conseguiu-se criar uma empresa duradoura e eficaz, construir uma valiosa rede de empregos, inovar na criação de formas mais eficientes de produzir bebidas e contribuir para a melhoria social, económica e ambiental das comunidades em que atua.
	Os princípios da Coca-Cola refletem-se na sua Missão, Visão e Valores, sempre focados em oferecer produtos e ações em compromisso com a sociedade e o meio ambiente. Por isso, a Visão da Coca-Cola está orientada para a preparação de um futuro mais sustentável.
A nossa Missão
	Define o objetivo a longo prazo enquanto empresa e o critério das atuações e decisões para chegar a 3 metas fundamentais:
·	Refrescar o mundo.
·	Inspirar momentos de otimismo e felicidade.
·	Criar valor e marcar a diferença.
·	Os nossos Valores
	Guiam as ações e o comportamento da The Coca-Cola Company no mundo, e são:
·	Liderança: Esforçar-se para construir um futuro melhor.
·	Colaboração: Potenciar o talento colectivo.
·	Integridade: Ser transparentes.
·	Ponderar nos gastos: Ser responsáveis.
·	Paixão: Estar comprometidos com o coração e a mente.
·	Diversidade: Contar um vasto leque de marcas.
·	Qualidade: Busca da excelência.
 
A nossa visão
	É o pilar central do plano de trabalho e descreve o que é necessário fazer para conseguir a máxima sustentabilidade, qualidade e crescimento. Com ela pretendem-se atingir os objetivos estipulados para as diferentes áreas:
·	Pessoas: Ser um bom local para trabalhar, em que as pessoas se sintam inspiradas para dar o melhor de si, todos os dias.
·	Bebidas: Oferecer uma variada carteira de produtos de qualidade que se antecipem e que satisfaçam os desejos e as necessidades dos consumidores.
·	Parceiros: Desenvolver uma rede de trabalho para criar um valor comum e duradouro.
·	Planeta: Ser um cidadão responsável que marque a diferença ao ajudar a construir e apoiar comunidades sustentáveis.
·	Benefício: Maximizar o rendimento para os accionistas tendo em consideração as responsabilidades gerais da Companhia.
·	Produtividade: Ser uma organização eficaz e dinâmica.
	Há mais de 125 anos que a Coca-Cola constrói a marca, refrescando diariamente a vida de biliões de consumidores nos quatro cantos da Terra. A Coca-Cola faz parte da história, das recordações e do dia-a-dia.