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Professor Heider Rodrigues 
RECURSO ORDINÁRIO TRABALHISTA 
# É o primeiro recurso a ser interposto logo após a análise dos embargos de declaração (se tiver). 
# É o recurso que as partes podem utilizar se forem sucumbentes, ou seja, se perdeu algum pedido no 
processo, pode recorrer desses pedidos para o Tribunal Regional do Trabalho. 
Exemplo: O Empregado ingressou com uma ação pleiteando Horas Extras, Férias, e Décimo Terceiro. Ele teve 
êxito nas Horas Extras, mas nas Férias e no Décimo terceiro ele não conseguiu lograr êxito. O Empregado 
poderá recorrer porque ele foi sucumbente nas férias e no Décimo Terceiro. 
Já o Empregador pode recorrer da Hora Extra, porque nela que ele foi sucumbente. 
Então ambas as partes podem recorrer ao Tribunal Regional do Trabalho. 
Então um dos pressupostos para o Recurso Ordinário Trabalhista é a sucumbência. 
Fundamentação: Artigo 895 CLT. 
Prazo: 8 dias. 
Cabimento: Decisões Definitivas e Terminativas das Varas ou das decisões Definitivas e terminativas do TRT 
(competência Originária) 
Julgado por Turma do TRT - Apreciado por 3 desembargadores (1 relator e 2 volantes) 
Sentenças Terminativas; Quando não é analisado o mérito, por exemplo, inépcia da Petição Inicial, coisa 
julgada, litispendência 
Sentenças Definitivas: Quando o Mérito é analisado 
Decisões Interlocutórias: Súmula 214, c, TST 
SÚMULA Nº 214 - DECISÃO INTERLOCUTÓRIA. IRRECORRIBILIDADE 
Na Justiça do Trabalho, nos termos do art. 893, § 1º, da CLT, as decisões interlocutórias não ensejam recurso 
imediato, salvo nas hipóteses de decisão: 
a) de Tribunal Regional do Trabalho contrária à Súmula ou Orientação Jurisprudencial do Tribunal Superior 
do Trabalho; 
b) suscetível de impugnação mediante recurso para o mesmo Tribunal; 
c) que acolhe exceção de incompetência territorial, com a remessa dos autos para Tribunal Regional distinto 
daquele a que se vincula o juízo excepcionado, consoante o disposto no art. 799, § 2º, da CLT. 
Res. 127/2005, DJ 14, 15 e 16.03.2005 
 
Sentenças Interlocutórias Terminativas Atacáveis via Recurso Ordinário 
Decisão em que o Magistrado declara a incompetência absoluta da Justiça do Trabalho, determinando assim, 
a Remessa dos Autos à Justiça Comum. (Art. 799, §2º, CLT). 
Decisão que acolhe exceção de incompetência territorial, com a remessa dos autos para o Tribunal Regional 
do Trabalho distinto daquele a que se vincula o Juízo excepcionado (Súmula 214, c, TST). 
 
Efeitos do R.O. 
Dissídio Individual: Regra Geral, efeitos meramente devolutivos (não suspende o prazo). O Tribunal analisará 
toda a matéria de fato e de direito, devolução ampla e aprofundada. 
Exceção: Para ter efeito suspensivo deve, a parte, deve propor ação cautelar a ser distribuída no TRT. Sumula 
414, TST. 
 
SÚMULA Nº 414 - MANDADO DE SEGURANÇA. ANTECIPAÇÃO DE TUTELA (OU LIMINAR) CONCEDIDA ANTES 
OU NA SENTENÇA 
I - A antecipação da tutela concedida na sentença não comporta impugnação pela via do mandado de 
segurança, por ser impugnável mediante recurso ordinário. A ação cautelar é o meio próprio para se obter 
efeito suspensivo a recurso. 
II - No caso da tutela antecipada (ou liminar) ser concedida antes da sentença, cabe a impetração do 
mandado de segurança, em face da inexistência de recurso próprio. 
III - A superveniência da sentença, nos autos originários, faz perder o objeto do mandado de segurança que 
impugnava a concessão da tutela antecipada (ou liminar). 
Dissídio Coletivo: Tem efeito devolutivo, tendo a possibilidade de efeito suspensivo nos termos do Artigo 9º 
da Lei 7.701/88. 
Professor Heider Rodrigues 
Art. 9º - O efeito suspensivo deferido pelo Presidente do Tribunal Superior do Trabalho terá eficácia pelo 
prazo improrrogável de 120 (cento e vinte) dias contados da publicação, salvo se o recurso ordinário for 
julgado antes do término do prazo. 
 
Decisão do R.O: Acórdão 
Cuidado com o Sumaríssimo. Neste rito, a própria certidão de julgamento, quando a sentença é confirmada, 
servirá de acórdão. 
Imediatamente distribuído, o relator deve libera-lo em 10 dias para o Julgamento. 
Parecer do Representante do MPT será oral na sessão de julgamento, quando necessário. 
Obs: Impugnar as decisões interlocutórias em sede de preliminar de R.O. 
 
Processamento do Recurso Ordinário 
1. Interposto o Recurso pela parte, o juiz a quo realizará o primeiro juízo de admissibilidade. 
* Intrínsecos (Subjetivos): Interesse de Agir, se foi sucumbente, Se a regularização dele está correta no 
processo, Procuração. 
* Extrínsecos (Objetivos) Preparo, tempestividade. 
2. Caso o R.O não seja conhecido (não der seguimento) a parte poderá interpor Agravo de Instrumento no 
prazo de 8 dias. 
3. Conhecido o R.O o juiz deverá abrir prazo pras razões. 
4. Caso seja admitido o Recurso, o magistrado remeterá os autos ao TRT competente. (juiz ad quem) 
5. No Tribunal (TRT), após o parecer do MPT, caso seja necessário, será distribuído para um relator, que ainda 
fará um segundo juízo de admissibilidade. 
6. Caso o relator não conheça (não dê seguimento) ao R.O. pela ausência dos pressupostos recursais, poderá 
a parte interpor Agravo Regimental. 
7. Quando conhecido o R.O pelo relator, será encaminhada para turma que irá julgar o Recurso 
8. Quando a turma não reconhecer o R.O por manifesto equívoco sobre os pressupostos extrínsecos, nessa 
hipótese caberá Embargos de Declaração. 
 
COMPETÊNCIA ORIGINÁRIA DO TRT 
• Ação Rescisória 
• Mandado de Segurança 
• Dissídio Coletivo 
Recurso para o TST 
COMPETÊNCIA MANDADO DE SEGURANÇA 
Autoridade Coatora Juízo Competente 
* Auditor Fiscal do Trabalho; 
* Superintendente Regional do Trabalho; 
* Oficial de Cartório (quando recusar-se a registrar 
entidade sindical); 
* Membro do Ministério Público do Trabalho 
(inquéritos civis) 
 
 
JUIZ 
 
 
JUIZ TRT 
TRT TRT 
TST TST 
 
 
Obs: O Mandado de Segurança pode ser apresentado na Vara quando a autoridade competente, que 
aplicou a multa, por exemplo, foi alguma autoridade abaixo do Juiz. 
 
Prazo 
8 (oito) dias, com atenção especial para Fazenda Pública e MPT, pois o prazo é em dobro. 
As Contrarrazões também terão o prazo de 8 (oito) dias 
Professor Heider Rodrigues 
 
Cabimento/Fundamentação 
Artigo 895 da CLT, 
* Sentenças Proferidas em dissídios individuais, 
* Acórdão proferidos em ações de competência originária do TRT e 
* Decisões terminativas do feito 
 
Preparo 
Há necessidade de preparo (custas e Depósito Recursal), salvo beneficiário da Justiça gratuita. 
Para o Empregado, custas. 
Para o Empregador, Custas e Depósito Recursal. 
 
Obs.: O Depósito Recursal tem natureza de garantia do juízo, logo é realizado apenas ela Reclamado, 
empregador ou tomador de serviços. O Reclamante jamais fará depósito Recursal. 
O Tribunal Superior do Trabalho atualiza valores do teto no dia 01 de Agosto de todos os anos. 
Atualmente p teto para este recurso é de R$ 9.513,16 
Súmula nº 161 do TST: Se não há condenação a pagamento em pecúnia, descabe o depósito de que 
tratam os §§ 1º e 2º do art. 899 da CLT 
O Depósito será reduzido pela metade para entidades sem fins lucrativos, empregadores domésticos, 
microempreendedores individuais, microempresas e empresas de pequeno porte (Artigo 899, §9º da 
CLT). 
Nos termos do Artigo 899, §10º, da CLT são isentos de depósito recursal os beneficiários da Justiça 
Gratuita, as entidades filantrópicas e as empresas em recuperação judicial. Além desses, também são 
isentos a Massa Falida (Súmula 86 do TST) e a Fazenda Pública (União, Estados, DF, Municípios e 
respectiva autarquias e Fundações Públicas. 
As Empresas Públicas e as Sociedades de Economia Mista não têm a mesma isenção da Fazenda Pública 
(Súmula 170 do TST) 
 
Atenção Especial para a Fazenda Pública e Súmula 86 do TST 
Súmula nº 86 do TST 
DESERÇÃO. MASSA FALIDA. EMPRESA EM LIQUIDAÇÃO EXTRAJUDICIAL 
Não ocorre deserção de recurso da massa falida por falta de pagamento de custas ou de depósito do 
valor da condenação. Esse privilégio, todavia, não se aplica à empresa em liquidação extrajudicial.Interposição 
Perante o juiz a quo, que proferiu a decisão, pode ser na Vara do Trabalho ou Juiz relator do TRT. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Em face da sentença abaixo, você, na qualidade de advogado do reclamante, deverá interpor o recurso 
cabível para a instância superior, informando-a acerca de preparo porventura efetuado. 
 
VARA DO TRABALHO DE NOVA IGUAÇÚ, RIO DE JANEIRO 
 
Professor Heider Rodrigues 
Processo nº XXX – procedimento sumaríssimo 
 
AUTOR: TONASSIANDO JAIME 
RÉ: CAYMAN LTDA. 
 
Aos... dias do mês de....... de....., às 10 horas, na sala de audiências desta Vara do Trabalho, o Meritíssimo 
Juiz proferiu, observadas as formalidades legais, a seguinte 
 
SENTENÇA 
Dispensado o relatório, a teor do disposto no art. 852-I, in fine, da CLT. 
 
FUNDAMENTAÇÃO 
DAS FÉRIAS – Restou comprovado que no último período aquisitivo completo do contrato de trabalho, o 
recorrente teve 5 faltas injustificadas, razão pela qual o empregador lhe concedeu apenas 25 dias de férias, 
sendo indevidos os 5 dias de férias postulados. Improcede. 
 
DA PRONTIDÃO – Tendo em vista que restou comprovado que o empregado trabalhou 10 horas em regime 
de prontidão no último mês trabalhado, defiro o pagamento de 1/3 dessas horas. Defiro parcialmente. 
 
DA INSALUBRIDADE – Este pedido fracassa porque a perícia realizada comprovou que o agente agressor 
detectado na perícia era diverso do apontado na petição inicial. Não procede. 
 
ANOTAÇÃO DE DISPENSA NA CTPS – O acionante deseja a retificação de sua CTPS no tocante à data da 
dispensa, para incluir o período do aviso-prévio. O pedido está fadado ao insucesso, porquanto no caso em 
exame o aviso-prévio foi indenizado, isto é, não houve prestação de serviço no seu lapso. Logo, tal período 
não pode ser considerado na anotação da carteira profissional. Não procede. 
 
JUROS E CORREÇÃO MONETÁRIA – Na petição inicial, o autor não requereu ambos os títulos, pelo que não 
deverão ser adicionados aos cálculos de liquidação, já que a inicial fixa os contornos da lide e da eventual 
condenação. 
 
Diante do exposto, julgo procedentes em parte os pedidos, na forma da fundamentação, que integra este 
decisum. 
 
Custas de R$ 100,00 sobre R$ 5.000,00 pela ré. Intimem-se. 
 
Na condição de advogado do reclamante apresente a medida processual cabível para a defesa dos seus 
interesses. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
AO DOUTO JUÍZO DA VARA DO TRABALHO DE NOVA IGUAÇU, RIO DE JANEIRO 
 
 
PROCESSO Nº XXXX 
Professor Heider Rodrigues 
TONASSIANDO JAIME, já qualificado nos autos em epígrafe, em que contende com CAYMAN LTDA, também 
já qualificada, vem respeitosamente, perante Vossa Excelência, por intermédio de seu advogado constituído 
(procuração nos autos), com fulcro no Artigo 895, CLT, INTERPOR 
 
RECURSO ORDINÁRIO 
Para o Egrégio Tribunal de Justiça da XX Região. 
Encontram-se presentes todos os pressupostos de admissibilidade do Recurso, a intimação da outra parte 
para apresentar Contrarrazões ao Recurso Ordinário, no prazo de 8 (oito) dias, conforme dispões o Artigo 
900da CLT e posterior remessa ao Egrégio Tribunal Regional do Trabalho da XX Região. 
 
Nestes Termos 
Pede Deferiento 
 
Local, data 
 
Advogado 
OAB XXX 
 
 
EGRÉGIO TRIBUNAL REGIONAL DO TRABALHO DA XX REGIÃO 
 RAZÕES DO RECURSO ORDINÁRIO 
 
I - Mérito 
1. Férias 
Fato: Na sentença recorrida, o magistrado julgou improcedente o pedido do recorrente, alegando que 
este faltou 5 vezes injustificadamente no curso do período aquisitivo, e que portanto, não houve erro do 
empregador ao conceder 25 dias de férias ao recorrente. 
Fundamento: Conforme o disposto no art. 130, I da CLT, o trabalhador tem direito à 30 dias de férias, 
contanto que não falte MAIS de 5 vezes. Logo, não houve razão para que só tenha sido concedido 25 dias 
ao recorrente. 
Pedido: Diante do Exposto, requer a reforma da sentença para julgar procedente o pedido recorrente. 
 
 
2. Prontidão 
Fato: Restou comprovado que o recorrente trabalhou 10 horas em regime de prontidão, mas o 
magistrado, na sentença recorrida, só lhe concedeu o acréscimo do valor de 1/3 do valor dessas horas, 
em relação ao salário-hora normal. 
Fundamento: Conforme disposto no art. 244,§3° da CLT, as horas de prontidão serão, para todos os efeitos, 
contadas à razão de 2/3 (dois terços) do salário-hora normal, e não somente 1/3, como concedido na sentença 
recorrida. 
Pedido: Diante do Exposto, requer a reforma da sentença para julgar totalmente procedente o pedido 
recorrente. 
 
 
3. Insalubridade 
Fato: A perícia detectou agentes insalubres diversos dos alegados na inicial pelo recorrente, razão pela 
qual o magistrado, na sentença recorrida, julgou improcedente o pedido de adicional de insalubridade 
postulado. 
Fundamento: Muito embora os agentes encontrados na perícia sejam diferentes dos apontados na inicial, 
isto não enseja nulidade no pedido de adicional de insalubridade, conforme o disposto na súmula 293 do 
TST, uma vez que o que dá causa ao pedido é a própria condição de insalubridade na prestação dos 
serviços. 
Professor Heider Rodrigues 
Súmula 293 TST: “A verificação mediante perícia de prestação de serviços em condições nocivas, 
considerado agente insalubre diverso do apontado na inicial, não prejudica o pedido de adicional de 
insalubridade.” 
Pedido: Diante do Exposto, requer a reforma da sentença para julgar procedente o pedido recorrente. 
 
4. Anotação de dispensa na CTPS 
Fato: O recorrente recebeu aviso prévio indenizado, mas não teve o período de aviso prévio contabilizado 
na data da dispensa anotada em sua CTPS, e o magistrado, na sentença recorrida alegou que, em virtude 
do recorrente ter recebido aviso prévio de forma indenizada, não direito à devida retificação na CTPS. 
Fundamento: Como podemos ver no art. 487 da CLT, não havendo prazo, a parte que, sem justo motivo, 
desejar rescindir o contrato, deverá avisar a outra com antecedência, e o §1° do referido artigo determina 
que a falta do aviso prévio por parte do empregador dá ao empregado o direito aos salários correspondentes 
ao prazo do aviso, garantida sempre a integração desse período no seu tempo de serviço. 
Ressalta -se também a OJ 82 da SDI-1 , que dispõe que “A data de saída a ser anotada na CTPS deve 
corresponder à do término do prazo do aviso prévio, ainda que indenizado”. 
Pedido: Diante do Exposto, requer a reforma da sentença para julgar procedente o pedido recorrente. 
 
5. Juros e Correção monetária 
Fato: O magistrado alegou, na sentença recorrida, que o recorrente não tem direito aos juros e correção 
monetária, uma vez que não os solicitou na inicial. 
Fundamento: Observa -se, no entanto, que em virtude de princípios como o da boa fé e o do não 
enriquecimento ilícito, o art. 322, do CPC, em seu §1°, determina que “compreende -se no principal os 
juros legais, a correção monetária e as verbas de sucumbência, inclusive os honorários advocatícios”. 
Deste modo, os juros e correção estão implícitos no pedido principal, ainda que não tenham sido 
solicitados de forma explícita, tendo o recorrente, portanto, direito à tais títulos. 
Pedido: Diante do Exposto, requer a reforma da sentença para julgar procedente o pedido recorrente. 
 
III – REQUERIMENTOS FINAIS 
Diante do exposto, requer o conhecimento do presente recurso e, no mérito, o seu provimento para fins 
de reforma da sentença para julgar procedente os pedidos em sua totalidade. 
 
Nestes Termos 
Pede Deferimento 
 
Local, data 
 
Advogado 
OAB XXX