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Quando há uma vaga disponível para determinado cargo, o primeiro passo para o preenchimento do mesmo é montar um(a): Projeto de pesquisa Lista de...

Quando há uma vaga disponível para determinado cargo, o primeiro passo para o preenchimento do mesmo é montar um(a):


Projeto de pesquisa
Lista de transferência
Bateria de testes psicológicos
Perfil profissiográfico
Entrevista de contratação

Essa pergunta também está no material:

Seleção e Treinamento de Pessoal
5 pág.

Psicologia das Oganizações Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

💡 1 Resposta

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Quando há uma vaga disponível para determinado cargo, o primeiro passo para o preenchimento do mesmo é montar um perfil profissiográfico. Esse perfil é uma descrição detalhada das competências, habilidades e características desejadas para o cargo em questão. Ele serve como base para a seleção e avaliação dos candidatos.

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