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Na cessação unilateral por vontade do empregado que pede demissão quais as verbas rescisórias a que ele faz jus? Tem direito somente a férias ven...

Na cessação unilateral por vontade do empregado que pede demissão quais as verbas rescisórias a que ele faz jus?


Tem direito somente a férias vencidas.
Não pode movimentar a conta do FGTS, nem receber o 13º salário proporcional.
Não tem direito a nenhuma verba rescisória.
Tem direito ao aviso prévio, férias proporcionais e seguro-desemprego.
Tem direito ao saldo de salário, ao 13º salário proporcional, às férias vencidas e proporcionais.

Essa pergunta também está no material:

LEGISLAÇÃO FISCAL, TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA II
3 pág.

Legislação Fiscal, Trabalhista e Previdenciária Universidade Estácio de SáUniversidade Estácio de Sá

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Na cessação unilateral por vontade do empregado que pede demissão, as verbas rescisórias a que ele faz jus são: o saldo de salário, o 13º salário proporcional, as férias vencidas e proporcionais. O empregado não tem direito ao aviso prévio, ao seguro-desemprego e não pode movimentar a conta do FGTS.

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