Qual o objetivo principal da Starbucks numa Organização? a. Financiar as ideias dos funcionários. b. Formar um canal direto de comunicação entre ...
Qual o objetivo principal da Starbucks numa Organização?
a. Financiar as ideias dos funcionários.
b. Formar um canal direto de comunicação entre a família do funcionário e o presidente da organização.
c. O envio, para RH, via on-line, de projetos sociais.
d. Promover debates on-line nas empresas.
e. A Starbucks complementa um programa de ideias on-line, que estimula os funcionários a enviar ideias por e-mail a seus gerentes, com um programa chamado Open Forum.
a. Financiar as ideias dos funcionários.
b. Formar um canal direto de comunicação entre a família do funcionário e o presidente da organização.
c. O envio, para RH, via on-line, de projetos sociais.
d. Promover debates on-line nas empresas.
e. A Starbucks complementa um programa de ideias on-line, que estimula os funcionários a enviar ideias por e-mail a seus gerentes, com um programa chamado Open Forum.
💡 1 Resposta
Ed 
O objetivo principal da Starbucks numa organização é formar um canal direto de comunicação entre a família do funcionário e o presidente da organização.
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