De acordo com Henry Mintzberg, as habilidades gerenciais estão diretamente associadas aos papéis gerenciais que ele propôs. As habilidades que podem ser associadas diretamente a esses papéis são: I. Habilidade de liderança - associada ao papel interpessoal do gerente. II. Habilidade de tomada de decisão - associada ao papel de decisão do gerente. IV. Habilidade empreendedora - associada ao papel de empreendedor do gerente. A habilidade de deterioração não é uma habilidade gerencial proposta por Mintzberg.
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