Determinado empresário pretende contratar Gustavo para prestar serviços em dois turnos que se alternam, compreendendo horário diurno e noturno de t...

A) O limite diário de duração do trabalho de Gustavo deve seguir a legislação trabalhista brasileira, que estabelece uma jornada máxima de 8 horas diárias, podendo ser prorrogada por até 2 horas extras, desde que haja acordo entre as partes e pagamento adicional. B) O período de trabalho compreendido entre as 22 horas de um dia e as 05 horas do dia seguinte é considerado horário noturno. Nesse caso, é importante observar que o trabalho noturno possui algumas particularidades, como o direito ao adicional noturno, que é um acréscimo de, no mínimo, 20% sobre o valor da hora diurna. Além disso, a legislação trabalhista estabelece que a hora noturna tem duração de 52 minutos e 30 segundos, sendo computada como 1 hora de trabalho. É importante ressaltar que as respostas podem variar de acordo com a legislação vigente e possíveis acordos coletivos aplicáveis ao caso específico. É recomendado consultar um profissional especializado em direito do trabalho para obter informações mais precisas e atualizadas.