O Gespública foi um modelo de gestão relevante que tinha como propósito contribuir para a qualidade dos serviços e para a geração de ganhos sociais. Ele se baseava em seis princípios interligados e interdependentes: 1. Excelência dirigida ao cidadão: Priorizava o atendimento ao cidadão e suas formas de representação, alinhando-se aos princípios constitucionais da Administração Pública. 2. Legalidade: Os órgãos e entidades públicas deveriam obedecer estritamente à lei. 3. Moralidade: A gestão pública deveria seguir um código moral de aceitação pública. 4. Impessoalidade: Não era permitido tratamento diferenciado. Todos os cidadãos deveriam ser atendidos da mesma maneira. 5. Publicidade: Todos os atos e fatos da Administração Pública deveriam ser públicos, garantindo transparência. 6. Eficiência: No setor público, a eficiência estava relacionada a ações e atividades que contribuíssem para o bem comum, não apenas visando à redução de custos, mas também à qualidade dos serviços. É importante ressaltar que o Gespública foi revogado pelo Decreto 9.094/17, mas seus princípios continuam sendo relevantes para a gestão pública.
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