Trata de uma modalidade que vem sendo adotada por muitas empresas visando integrar seus funcionarios(mediante suas competencias individuais- gestão de pessoas/rh)com as competências que a organização precisa visando melhorar a performance organizacional na oferta e serviços.
A) desenvolvimento
B) processo de coaching
C) mentoring
D) treinamento
E) educação corporativa
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