Você é supervisor de uma unidade de emergência. Historicamente, a unidade fica movimentada nas noites dos fins de semana. Ana é uma enfermeira na i...

Você é supervisor de uma unidade de emergência. Historicamente, a unidade fica movimentada nas noites dos fins de semana. Ana é uma enfermeira na instituição há cinco anos. Todos os funcionários gostam dela, uma vez que tem senso de humor e traz alegria a um ambiente estressante. A reputação de Ana é de gostar intensamente de festas.

Durante os últimos três meses, ela adoeceu em cinco das sete noites de sábado em que estava de plantão. Os demais funcionários trabalharam com escassez de recursos humanos na noite que costuma ser a mais movimentada da semana, o que começou a enfurecê-los. Alguns dos membros da equipe conversaram com ela e disseram que não iriam mais ficar sobrecarregados devido à sua irresponsabilidade e foram conversar com o supervisor, o qual deu apoio a eles.

Sobre a atitude dos membros da equipe que conversaram com Ana, é correto afirmar que:

A) Ao oferecer apoio à Ana, demonstraram assumir papel de manutenção do grupo.

B) Foram motivados por segundas intenções, revelando um papel egocêntrico no grupo.

C) Estavam preocupados em auxiliar a organizar o trabalho, assumindo papel de tarefa no grupo.

D) Assumiram um papel de tarefa no grupo, pois expressaram os sentimentos de toda a equipe.

E) Não é possível concluir nada sobre a atitude dos membros da equipe.