Capital Intelectual é um termo muito utilizado no contexto de recursos humanos e é considerado um conjunto de variados tipos de conhecimentos que s...

Capital Intelectual é um termo muito utilizado no contexto de recursos humanos e é considerado um conjunto de variados tipos de conhecimentos que são adquiridos pelos indivíduos ao longo das suas trajetórias de vida e/ou adquiridos pelos funcionários durante suas trajetórias profissionais. Dentro dos ambientes organizacionais, o capital intelectual pode ser formado por três perspectivas. Marque a alternativa que correta que conste tais perspectivas:

a. Capital Humano, Capital Financeiro; Capital Social.
b. Capital Humano; Capital Relacional; Capital Estrutural.
c. Capital Humano; Capital Relacional; Capital Social.
d. Capital Pessoal; Capital Humano; Capital Social.
e. Capital Social; Capital Financeiro; Capital Relacional.

Recrutamento e Seleção de Pessoas

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Questões para Estudantes

13/12/2023

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M4 23 - Recrutamento e Seleção de Talentos - Avaliação 1

Recrutamento e Seleção de Pessoas • Universidade de MaríliaUniversidade de Marília

Siqueira

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Ed

13.12.2023

A alternativa correta é a letra b) Capital Humano; Capital Relacional; Capital Estrutural. Essas três perspectivas são as mais utilizadas para definir o Capital Intelectual dentro das organizações. O Capital Humano se refere aos conhecimentos, habilidades e competências dos indivíduos; o Capital Relacional se refere às relações e conexões que os indivíduos têm dentro e fora da organização; e o Capital Estrutural se refere aos processos, sistemas e estruturas organizacionais que suportam a criação e compartilhamento de conhecimento.

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