São características do contrato individual de trabalho: I. Pessoalidade II. Subordinação III. Onerosidade IV. Não eventualidade a) I, II, III e IV...

A alternativa correta é a letra "a) I, II, III e IV". Todas as características mencionadas são essenciais para a configuração do contrato individual de trabalho. A pessoalidade se refere à obrigação do empregado de prestar serviços pessoalmente, sem poder ser substituído por outra pessoa. A subordinação é a relação de hierarquia entre empregado e empregador, em que o primeiro deve seguir as ordens e orientações do segundo. A onerosidade se refere à obrigação do empregador de pagar salário ao empregado em troca dos serviços prestados. E a não eventualidade significa que o trabalho deve ser prestado de forma contínua e não esporádica.