8 - Ano: 2009 Banca: FCC Órgão: TRT 3ª Cargo: Analista Judiciário - Administrativa Com relação às condições para emergência de conflitos dentro de ...

8 - Ano: 2009 Banca: FCC Órgão: TRT 3ª Cargo: Analista Judiciário - Administrativa
Com relação às condições para emergência de conflitos dentro de uma organização, considere:

I. Quando os papéis dentro de uma organização são ambíguos, a probabilidade de que as pessoas sintam
que estão trabalhando para objetivos incongruentes é grande.

II. Toda forma de hierarquia e departamentalização funcional leva a diferenciações internas às
organizações que geram tensões e resultam quase sempre em conflitos.

III. As atividades e os objetivos dos grupos dentro de uma organização são interdependentes, surgindo
oportunidades para que um grupo possa apoiar ou prejudicar o trabalho dos demais.

IV. Como os recursos compartilhados por uma organização são sempre limitados e escassos, quando um
grupo deseja ampliar seus recursos outro grupo terá de perder ou abrir mão de uma parte dos seus.

V. Quando existem objetivos concorrentes, por força da especialização, desenvolve-se a percepção de
interesses e objetivos diferentes, inevitavelmente incompatíveis.

Está correto o que se afirma APENAS em

I, II, IV e V.

I, III e IV.

II, III e V.

II, III, IV e V.

II, III e IV.


I, II, IV e V.
I, III e IV.
II, III e V.
II, III, IV e V.
II, III e IV.