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Quais são as principais características das organizações que aprendem? A) As organizações que aprendem têm como principal característica o fato de ...

Quais são as principais características das organizações que aprendem? A) As organizações que aprendem têm como principal característica o fato de serem informais. Somente as organizações informais desenvolvem essa habilidade, devido à sua forma isolada dos processos burocráticos e disciplinados. B) As organizações que aprendem são antigas e usam suas experiências para fortalecer os processos que já existem há anos na empresa. C) As organizações que aprendem são qualificadas não apenas para aprender de maneira contínua, mas para incorporar uma metodologia de mudanças constantes para atender ao mercado. D) Como organizações que aprendem sempre trabalham com os colaboradores que rejeitam as mudanças, pois acreditam que o processo de conhecimento é único e que não precisa de inovação. E) As organizações que aprendem têm períodos específicos para criar conhecimento. Elas utilizam meios tecnológicos e sociais para aprender.

💡 1 Resposta

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A alternativa correta é a letra C: "As organizações que aprendem são qualificadas não apenas para aprender de maneira contínua, mas para incorporar uma metodologia de mudanças constantes para atender ao mercado." As organizações que aprendem são aquelas que possuem a capacidade de aprender continuamente e de forma sistemática, incorporando novos conhecimentos e habilidades para se adaptar às mudanças do mercado e do ambiente em que estão inseridas. Além disso, elas possuem uma cultura de inovação e de experimentação, estimulando a criatividade e a busca por soluções inovadoras.

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