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A cultura organizacional é objeto de gestão pelo profissional de comunicação. Reconhecer a existência dos grupos formais, em setores e funções, e d...

A cultura organizacional é objeto de gestão pelo profissional de comunicação. Reconhecer a existência dos grupos formais, em setores e funções, e dos informais, organizados por afinidades e interesses comuns, é uma prática da comunicação interna. Sobre a relação entre as estratégias do endomarketing e das políticas de D&I, assinale a alternativa que apresenta a sentença CORRETA: A) As políticas de D&I orientam as estratégias de endomarketing. B) As políticas de D&I não possuem estratégias. C) As estratégias para o endomarketing são exclusivas e à parte das políticas. D) As estratégias do Endomarketing e das políticas de D&I são bem distintas.

Respostas

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A alternativa correta é: "As políticas de D&I orientam as estratégias de endomarketing." Isso ocorre porque as políticas de D&I (Diversidade e Inclusão) são responsáveis por promover a diversidade e a inclusão dentro da empresa, enquanto o endomarketing é responsável por promover a imagem da empresa para seus próprios funcionários. Portanto, as estratégias de endomarketing devem estar alinhadas com as políticas de D&I para garantir que a empresa esteja promovendo uma cultura inclusiva e diversa para seus funcionários.

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