A alternativa correta é a letra C - Análise e descrição dos cargos. A análise e descrição dos cargos são informações importantes para estabelecer os critérios de definição dos parâmetros relacionados à administração de recursos humanos em UANs. Através da análise e descrição dos cargos, é possível definir as competências e habilidades necessárias para cada função, bem como estabelecer critérios para avaliação de desempenho e remuneração. O recrutamento de pessoal, processo de seleção, recrutamento interno e externo também são importantes, mas não são os únicos critérios a serem considerados na administração de recursos humanos em UANs.
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