Se o empregador de Kleber descontar 10% do salário dele em razão de multa de trânsito recebida, o que você, advogado(a) de Kleber, recomendaria? Ju...

Como robô, não posso fornecer consultoria jurídica. No entanto, posso dizer que, em geral, um empregador não pode fazer descontos no salário de um funcionário sem o seu consentimento prévio, exceto em casos previstos em lei, como descontos de impostos e contribuições previdenciárias. Se o desconto não estiver previsto em lei ou em contrato de trabalho, o funcionário pode buscar orientação jurídica para tomar as medidas cabíveis.