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A cultura organizacional é um conjunto de valores, crenças, hábitos, costumes e comportamentos compartilhados pelos membros de uma organização. Ela define a maneira correta de se comportar dentro da empresa e influencia a forma como as pessoas interagem entre si e com o ambiente de trabalho. A cultura organizacional é um fator importante para o sucesso de uma empresa, pois pode afetar a produtividade, a satisfação dos funcionários e a imagem da organização perante o mercado.