As teorias de liderança que buscam identificar qualidades e características pessoais que diferenciam líderes de não líderes são conhecidas, no camp...
As teorias de liderança que buscam identificar qualidades e características pessoais que diferenciam líderes de não líderes são conhecidas, no campo da Administração, como teorias:
(A) contingenciais;
(B) transformacionais;
(C) de liderança autêntica;
(D) dos traços;
(E) comportamentais.
(A) contingenciais;
(B) transformacionais;
(C) de liderança autêntica;
(D) dos traços;
(E) comportamentais.
💡 1 Resposta
Ed 
As teorias de liderança que buscam identificar qualidades e características pessoais que diferenciam líderes de não líderes são conhecidas como teorias dos traços. A alternativa correta é a letra D.
Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto
Esse e outros conteúdos desbloqueados
16 milhões de materiais de várias disciplinas
Impressão de materiais
Agora você pode testar o
Passei Direto grátis
✏️ Responder
Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta
Outros materiais
Perguntas relacionadas
A Teorias dos traços de liderança buscam identificar as qualidades e características pessoais que diferenciam líderes de não líderes. (ROBBINS; JUD...
Liderança e Desenvolvimento de Equipes
•UNIFTEC
Andrea Foscarini
A Teoria dos Traços de liderança busca identificar as qualidades e características pessoais que diferenciam líderes de não líderes (ROBBINS; JUDGE;...
Liderança e Desenvolvimento de Equipes
•Unifael
Isabel Pinheiro
Materiais relacionados
Compartilhar