A alternativa correta que apresenta os princípios do trabalho flexível nas organizações é a letra C: conceito de responsabilização e polivalência na gestão local. O trabalho flexível é baseado em uma gestão mais horizontal, com maior autonomia e responsabilidade dos colaboradores, além de uma maior capacidade de adaptação às mudanças e necessidades do mercado. A polivalência na gestão local é importante para que os colaboradores possam atuar em diferentes áreas e funções, o que aumenta a flexibilidade da empresa.
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Administração da Produção e Serviços
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