Sabemos que a gestão por competências melhora os resultados, engaja colaboradores e diminui custos, além de elevar a qualidade de todos os processo...

Sabemos que a gestão por competências melhora os resultados, engaja colaboradores e diminui custos, além de elevar a qualidade de todos os processos de gestão de pessoas. Com base em nossos estudos, identifique, nas alternativas a seguir, aquela que traz apenas processos melhorados pela gestão por competências.

a. Agregar pessoas, demitir pessoas incompetentes e dar feedback.
b. Recompensar pessoas, fiscalizar a produção e contratar especialistas.
c. Agregar pessoas, recompensar pessoas e manter pessoas.
d. Monitorar pessoas, agregar pessoas e desfazer equipes.
e. Agregar pessoas, demitir pessoas incompetentes e fiscalizar pessoas.