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Quais são os componentes essenciais para o desenvolvimento e gestão de carreiras nas organizações? Indique a alternativa correta: a. Especialização, generalização e crescimento. b. Competência, carreira e mobilidade. c. Desenvolvimento, estratégia e planejamento. d. Conhecimento, habilidades e oportunidades.
💡 1 Resposta
Ed 
Vamos analisar as opções: a. Especialização, generalização e crescimento. b. Competência, carreira e mobilidade. c. Desenvolvimento, estratégia e planejamento. d. Conhecimento, habilidades e oportunidades. A alternativa correta para os componentes essenciais para o desenvolvimento e gestão de carreiras nas organizações é a letra d. Conhecimento, habilidades e oportunidades.
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