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São consideradas posturas gerenciais avançadas capazes de valorizar os empregados no trabalho: 1 - Vinculação entre resultados e recompensas. Il - ...

São consideradas posturas gerenciais avançadas capazes de valorizar os empregados no trabalho: 1 - Vinculação entre resultados e recompensas. Il - Estímulo à participação nas decisões que envolvem o trabalho da área. III - Definição de recompensas com base na percepção singular da gestão. Está(ão) correto(S): Apenas os itens | e Il.

💡 1 Resposta

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Vamos analisar cada alternativa: I - Vinculação entre resultados e recompensas: Esta é uma prática gerencial avançada que valoriza os funcionários, pois reconhece e recompensa seu desempenho com base nos resultados alcançados. Portanto, está correto. II - Estímulo à participação nas decisões que envolvem o trabalho da área: Incentivar a participação dos funcionários nas decisões que afetam seu trabalho é uma prática que valoriza os colaboradores, pois promove engajamento e senso de pertencimento. Logo, também está correto. III - Definição de recompensas com base na percepção singular da gestão: Definir recompensas com base apenas na percepção singular da gestão pode não ser considerado uma prática avançada, pois pode gerar injustiças e falta de transparência. Portanto, essa afirmação está incorreta. Portanto, a resposta correta é: Apenas os itens I e II.

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