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Respostas
Vamos analisar cada afirmação: 1) A composição salarial pode incluir salário base, benefícios e bônus. Verdadeiro. A composição salarial geralmente inclui o salário base, benefícios como plano de saúde, vale-refeição, e possíveis bônus. 2) A composição salarial pode incluir benefícios, como participação nos lucros e vale-refeição. Verdadeiro. Benefícios como participação nos lucros e vale-refeição são comuns na composição salarial de um funcionário. 3) O salário-base é o valor fixo que João recebe mensalmente, independentemente de outros fatores. Verdadeiro. O salário-base é o valor fixo que um funcionário recebe mensalmente, sem considerar variáveis como bônus ou benefícios. 4) A composição salarial refere-se aos elementos que compõem o total de remuneração de um cargo e não tem relação com a experiência ou nível de educação do funcionário. Falso. A composição salarial leva em consideração diversos fatores, incluindo a experiência e o nível de educação do funcionário. Portanto, a sequência correta é: Alternativa C) V, V, V, F.
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