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Segundo Chiavenato (2011), a liderança tem uma função muito importante no desenvolvimento das pessoas. Estas observam e seguem lider e seu comporta...

Segundo Chiavenato (2011), a liderança tem uma função muito importante no desenvolvimento das pessoas. Estas observam e seguem lider e seu comportamento, sendo este ator direto pela empresa em que está executando suas tarefas. Sobre os vários ângulos de divisão da liderança defendidos pelos humanistas, analise as afirmativas a A liderança como um fenômeno de influência interpessoal é uma forma de liderar pessoas através de uma comunicação social, buscando mesmos objetivos do II- A liderança como um processo de redução da incerteza de um grupo tem como objetivo minimizar os efeitos de segurança consequentemente, melhorar O comportamento e a do subordinado. III- A liderança como uma relação funcional entre líder e subordinado tem como ênfase a imposição hierárquica vertical e autocrática do lider para subordinados, fazendo-os ver que esta estratégia a satisfação pessoal. IV- A liderança como um processo em função do líder, dos seguidores e de variáveis na situação refere-se que lider deve manter a estrutura organizacional mesmo que grupo de pessoas não se adapte no conjunto das situações. Assinale a alternativa CORRETA:

Somente a afirmativa I está correta.
As afirmativas II e III estão corretas.
As afirmativas I e IV estão corretas.
As afirmativas II, III e IV estão corretas.

Essa pergunta também está no material:

avaliação individual II
1 pág.

Fundamentos e Teoria Organizacional

💡 1 Resposta

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Vamos analisar cada alternativa: I- A liderança como um fenômeno de influência interpessoal é uma forma de liderar pessoas através de uma comunicação social, buscando mesmos objetivos. II- A liderança como um processo de redução da incerteza de um grupo tem como objetivo minimizar os efeitos de segurança consequentemente, melhorar o comportamento do subordinado. III- A liderança como uma relação funcional entre líder e subordinado tem como ênfase a imposição hierárquica vertical e autocrática do líder para subordinados, fazendo-os ver que esta estratégia a satisfação pessoal. IV- A liderança como um processo em função do líder, dos seguidores e de variáveis na situação refere-se que o líder deve manter a estrutura organizacional mesmo que o grupo de pessoas não se adapte no conjunto das situações. A alternativa correta é: Somente a afirmativa I está correta.

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