Buscar

Tem como objetivo melhorar a performance de indivíduos, grupos ou empresas, elevando os resultados positivos. Essa abordagem tem o respaldo de inúm...

Tem como objetivo melhorar a performance de indivíduos, grupos ou empresas, elevando os resultados positivos. Essa abordagem tem o respaldo de inúmeras técnicas, ferramentas e metodologias, que aumentam a assertividade e o alcance dos resultados desejados o tempo que acontece o processo é presente, mas com o foco no futuro. O objetivo é fazer com que o cliente encontre as suas próprias respostas, para tanto, uma das principais técnicas utilizadas são as perguntas que objetivam provocar novos insights e aprendizados.

 As características apresentadas referem-se ao processo de:

Escolha uma opção:

a.

Mentoring

b.

Counsoling

c.

Coaching

d.

Terapia

e.

Consultoria

Respostas

User badge image

Ed Verified user icon

Analisando as características apresentadas, o processo descrito se refere ao processo de "Coaching" (alternativa c). Esse processo visa melhorar a performance de indivíduos, grupos ou empresas, utilizando técnicas para aumentar a assertividade e alcançar os resultados desejados, com foco no futuro e no desenvolvimento do cliente.

0
Dislike0

Faça como milhares de estudantes: teste grátis o Passei Direto

Esse e outros conteúdos desbloqueados

16 milhões de materiais de várias disciplinas

Impressão de materiais

Agora você pode testar o

Passei Direto grátis

Você também pode ser Premium ajudando estudantes

Responda

SetasNegritoItálicoSublinhadoTachadoCitaçãoCódigoLista numeradaLista com marcadoresSubscritoSobrescritoDiminuir recuoAumentar recuoCor da fonteCor de fundoAlinhamentoLimparInserir linkImagemFórmula

Para escrever sua resposta aqui, entre ou crie uma conta

User badge image

Continue navegando