O líder e a cultura, que conceitos foram abordados em aula: O líder reconhece que a cultura é formada e mantida apenas pelo fundador da organização. O líder reconhece que a cultura é algo que moldura a organização, desta forma alinha comportamentos e contratos de atitudes que devem embasar as tomadas de decisões das pessoas na organização. A cultura se forma através de comportamentos repetitivos e somente, e unicamente, a liderança escolhe quais comportamentos podem ser valorados e aceitos. O líder precisa se dedicar aos resultados da empresa e assim, mantém apenas sua equipe voltada para estabelecer a cultura desejada.