Parece que você está se referindo a diferentes perfis de comportamento no ambiente de trabalho, que podem ser utilizados para entender como os colaboradores se comportam e interagem. Cada um desses perfis tem características distintas: 1. Planejadores: Focados em organização e estratégia, gostam de ter tudo bem definido. 2. Analistas: Racionais e detalhistas, buscam dados e informações para tomar decisões. 3. Críticos: Questionadores e avaliadores, tendem a analisar as situações de forma crítica. 4. Estáveis: Buscam segurança e consistência, preferindo ambientes previsíveis. Esses perfis ajudam as empresas a entender melhor suas equipes e a otimizar a dinâmica de trabalho. Se precisar de mais detalhes sobre cada perfil ou como aplicá-los, é só avisar!