A área da Gestão de Pessoas evoluiu muito no desenvolver da vida das organizações, passando por uma série

A área da Gestão de Pessoas evoluiu muito no desenvolver da vida das organizações, passando por uma série de transformações. Atualmente podemos afirmar que a área de Gestão de Pessoas deve ser : I- Reativa e solucionadora de problemas. II- Focado nos resultados e nos fins. III- Estratégica para a organização. IV- Consultiva. V- Operacional. Com base nas sentenças a cima, assinale a alternativa que apresenta apenas as sentenças que CORRETAMENTE apresentam as características que atualmente devem ser seguidas por uma Gestão de Pessoas de sucesso :

Administração de Recursos Humanos I

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FACSUL

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Tarso Prado Paiva

17/05/2018

💡 16 Respostas

Dih Trento

18.05.2018

Estão corretas: II ; III ; e IV.

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Andre Smaira

24.07.2019

Para responder essa pergunta devemos colocar em prática nosso conhecimento sobre Administração de Recursos Humanos.

A Administração consiste numa área responsável pelo estudo e análise de técnicas e processos para - como o próprio nome sugere - administrar. Trata-se de uma área muito ampla, contemplando desde a administração de negócios até a gestão de pessoas e recursos com o intuito de atingir metas previamente estabelecidas.

Em especial, a Administração de Recursos Humanos, também chamada de Gestão de Pessoas, compreende um conjunto de métodos e técnicas com o objetivo de gerir comportamentos internos da empresa a fim de potencializar os recursos humanos de uma organização fazendo com que os mesmos apresentem um crescimento pessoal e que sejam direcionados para o cumprimento das metas da empresa.

Nesse contexto, as asserções I e V estão incorreta pois a Gestão de Pessoas não deve ser reativa nem operacional. Portanto, está correto o que se afirma em II, III e IV.

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