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NÚCLEO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (NEAD) CONTRACHEQUE APLICAÇÃO PRÁTICA AP1 Turma: ADMINISTRAÇÃO DE ROTINA DE PESSOAL Professor: Denise Ferreira Semestre: 2022.2 Olá Talento, Na nossa AP1 vamos preparar contracheques de uma empresa ao qual comete vários erros no seu fechamento de folha de pagamento. O pagamento da folha deve ser realizado até o quinto dia útil do mês seguinte, por isso é necessário que o gestor tenha tempo hábil para realizar o fechamento da folha entre o último dia do mês até o quinto dia útil do mês seguinte para ser realizado todo o cálculo da folha de pagamento. Segue cópia da carta de um trabalhador que infelizmente o RH da empresa não respeitava seus questionamentos sobre erros no contracheque: --------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Boa noite trabalhadores, Trabalho numa empresa há 3 anos e com frequência enorme e absurda o RH comete erros na folha de pagamento. De acordo com a Convenção Coletiva 2020 fica estipulado o prazo de 05 (cinco) dias úteis contados a partir da comunicação por escrito do erro cometido pela empregadora apresentado pelo empregado e comprovadamente entregue, para a empresa efetuar o pagamento de eventual diferença salarial devida ao empregado igual ou superior a 10% (dez por cento) do salário sob pena de arcar com multa de 10% (dez por cento), calculada sobre o montante devido. Apresentei este comunicado a minha gestora com os eventuais erros descritos referentes aos últimos 5 meses e a mesma disse que não tinha poderes para protocolar. Solicitei então que ela encaminhasse ao RH, já que o RH segundo ela não trata deste assunto diretamente com o funcionário, somente com o gestor ou supervisor. Ela disse ainda que eles não iriam protocolar a comunicação pois é este assunto é tratado através de notificação da parte dela para o RH ou via telefone. Ocorre que em 3 anos de empresa somente 5 meses não houve erro no meu pagamento e o mesmo acontece com pelo menos 80 pessoas que conheço na empresa e eu sempre comunico no mês do ocorrido e ela nunca me forneceu nenhum comprovante. Uma vez perguntei no RH sobre o andamento das minhas contestações e ninguém sequer sabia quem eu era. Não tinham nenhuma resposta e nem tinham conhecimento de que algo estava errado: “Os erros foram todos corrigidos e não há nenhum pendente”. Depois de muitos meses de sofrimento e certa revolta pois preciso todos os dias desenvolver um excelente trabalho! Assinado: XXXXXXXX ------------------------------------------------------------------------------------------------- Segue um trecho da reportagem sobre como sanar os erros na folha de pagamento: “Digitou alguma informação errada na planilha? Alguns erros aparentemente simples podem comprometer todo o processamento da folha. Veja quais são eles e como podem ser evitados. Quem trabalha no RH e no DP entende a importância de emitir uma folha de pagamento correta. Também sabe das dificuldades que envolvem o processo: qualquer erro no controle de informações durante o mês pode gerar correria nos dias de fechamento. Sem contar futuros problemas com passivos trabalhistas por conta de dados incorretos no registro e remuneração de empregados. Se você passa por problemas com a folha frequentemente – ou não quer passar! -, preste atenção neste artigo: elencamos alguns dos principais erros que acontecem na emissão da folha. Também damos dicas para evitá-los. ” Fonte: https://employer.com.br/5-erros-no-processamento-da-folha-e-como-evita-los/ Não existe... Folha de pagamento meio errada! Folha de pagamento meio certa! Contracheque meio errado! Contracheque meio certo! O problema existe e precisamos capacitar os profissionais que estão fechando uma folha de pagamento. Folha errada vai impactar todo resultado da organização! Você está pronto para esse desafio? https://employer.com.br/5-erros-no-processamento-da-folha-e-como-evita-los/ Instruções para a AP1 DATA DE INÍCIO: 22/08/2022 DATA DE ENTREGA: até 29/09/2022 (23h59m) – pelo link AP1 (dentro da nossa plataforma de estudos - BB) ENUNCIADO 1 – Empresa no ramo de alimentos situada em Duque de Caxias tem no total 150 funcionários em diversos turnos de acordo com a planilha gerada pelo sistema de folha de pagamento. Infelizmente o profissional que estava fechando a folha foi demitido pois estava causando um transtorno todos os meses no setor de RH. Você vai participar hoje do processo seletivo para essa vaga de analista de folha, ao qual vai fazer todos os lançamentos para o fechamento da folha de pagamento. Obs.: Toda empresa coloca no processo seletivo uma etapa de teste técnico, ou seja, vai provar as suas habilidades através de testes de acordo com cada função. Nesse caso o teste vai ser preparar 4 contracheques de setores diferentes, lembrando que nada pode sair errado. Desenvolvimento do trabalho Você vai preparar 4 contracheques de 4 funcionários diferentes conforme informações abaixo: 1 – Para preencher os contracheques você vai precisar das informações abaixo sobre a empresa. Empresa: Gestão 2022 LTDA Rua: Unigranrio n. 2022.2 – Duque de Caxias - RJ CNPJ: 22.222.222/0001-1 2 – Agora segue os dados para você desenvolver os 4 contracheques, preste atenção nas informações abaixo: - Colaboradores: 4 - Setores: 4 Contracheque: 04/2022 A- Colaborador: Fernando Fernandes Ferreira matr: 23.222 Admissão: 05/07/2019 Setor: Logística Cargo: Assistente de Logística Salário base: R$ 1.897,00 Dep. SF: 0 Dep. IRRF: (0/0) Recarga de VT NO CARTÃO: R$ 350,70 SB: 1.897,00 BASE INSS: 1.897,00 DESC. INSS: 152,55 (1897,00 X 9%= 170,73 – 18,18) BASE CAL FGTS: 1.897,00 DEP FGTS: 151,76 (1.897,00 X 8%) BASE CAL IRRF: 1.744,45 ( 1.897,00 – 152,55) DESC. VT: 113,82 (1.897,00 X 6%) NOME DA EMPRESA: GESTÃO 2022 LTDA Demonstrativo de Pagamento de Salário Mês: 04/2022 ENDEREÇO: Rua: Unigranrio n. 2022.2 – Duque de Caxias - RJ : CNPJ: 22.222.222/0001-1 NOME Fernando Fernandes Ferreira matr: 23.222CARGO: Assit logistica ADMISSÃO: 05/07/2022 . Dep. SF: ( 0 ) Dep. IRRF: ( 0 / 0 ) Cód. Descrição Referência Vencimento Descontos SALÁRIO BASE DESC VT DESC INSS 220:00 6% 9% 1.897,00 113,82 152,55 1.897,00 266,37 Valor Liquido 1.630,00 Salário Base Sal. Contr. INSS Base Cal. FGTS FGTS do mês Base Cal. IRRF 1.897,00 1.897,00 1.897,00 151,76 1.744,45 Declaro ter recebido a importância líquida discriminada neste recibo ____ / ____ / _____ ________________________________________________________ ASSINATURA DO FUNCIONÁRIO B- Colaborador: Pedro Paulo Pereira matr: 22.456 Admissão: 05/03/2015 Setor: Comercial Cargo: Gerente Comercial Salário base: R$ 12.545,00 Dep.SF: 1 Dep. IRRF: (1/1) Recarga de VT: Não recebe VALE TRANSPORTE SB: 12.545,00 BASE DE INSS: 7.087,22 DESC. INSS: 828,39 BASE CAL FGTS: 12.545,00 DEP. FGTS: 1.003,60 BASE CAL IRRF: 11.337,43 (12.545,00 – 828,39 – 379,18) DESC. IRRF: 2.248,43 (11.337,43 X 27,5% = 3.117,79 – 869,36) NOME DA EMPRESA: GESTÃO 2022 LTDA Demonstrativo de Pagamento de Salário Mês: 04/2022 ENDEREÇO: Rua: Unigranrio n. 2022.2 – Duque de Caxias - RJ : CNPJ: 22.222.222/0001-1 NOME: PEDRO PAULO PEREIRA MATR:22,456 CARGO: GERENTE COMERCIAL ADMISSÃO: 05/03/2015 . Dep. SF: ( 1 ) Dep. IRRF: ( 1 / 1 ) Cód. Descrição Referência Vencimento Descontos SALÁRIO BASE DESC INSS DESC. IRRF 220:00 14% 27.5% 12.545,00 828,39 2.248,43 12.545,00 3.076,82 Valor Liquido 9.468,18 Salário Base Sal. Contr. INSS Base Cal. FGTS FGTS do mês Base Cal. IRRF 12.545.00 7.087,22 12.545,00 1.003,60 11.337,43 Declaro ter recebido a importância líquida discriminada neste recibo ____ / ____ / _____ ________________________________________________________ ASSINATURA DO FUNCIONÁRIO C- Colaborador: Maria Alice Silveira matr: 23.666 Admissão: 05/07/2020 Setor: Recursos Humanos Cargo: Analista de R&S Salário base: R$ 2.658,00 Dep. SF: 0 Dep. IRRF: (0/0) Recarga de VT NO CARTÃO: R$ 350,70 SB: 2.658,00 BASE INSS: 2.658,00 DESC. INSS: 227,96 (2.6578,00 X 12% = 318,96 – 91,00) BASE FGTS: 2.658,00 DEP FGTS: 214,64 BASE CAL IRRF: 2.430,04 (2.658,00 – 227,96 = 2.430,00 X 7,5% = 182,25 – 142-80 = 39,45) NOME DA EMPRESA: GESTÃO 2022 LTDA Demonstrativo de Pagamento de Salário Mês: 04/2022 ENDEREÇO: Rua: Unigranrio n. 2022.2 – Duque de Caxias - RJ : CNPJ: 22.222.222/0001-1 NOME: MARIA ALICE SILVEIRA MATR: 23.666 CARGO: ANALISTA R&S ADMISSÃO: 05/07/2020 . Dep. SF: ( 0 ) Dep. IRRF: ( 0 / 0 ) Cód. Descrição Referência Vencimento Descontos SALÁRIO BASE DESC VT DESC INSS DESC IRRF 220:00 6% 12% 7,5% 2.658,00 159,48 227,96 39,45 2.658,00 426,89 Valor Liquido 2.231,11 Salário Base Sal. Contr. INSS Base Cal. FGTS FGTS do mês Base Cal. IRRF 2.658,00 2.658,00 2.658,00 212,64 2.430,00 Declaro ter recebido a importância líquida discriminada neste recibo ____ / ____ / _____ ________________________________________________________ ASSINATURA DO FUNCIONÁRIO D- Colaborador: Wellington Silva Souza matr: 23.678 Admissão: 03/09/2021 Setor: Produção Cargo: Auxiliar de Produção Salário base: R$ 1.546,00 Dep. SF: 1 Dep. IRRF: (0/1) Adicional de insalubridade: 10% Recarga de VT NO CARTÃO: R$ 350,70 SB: 1.546,00 AD. INSAL 10%: 121,20 REMUNERAÇÃO: 1.667,00 BASE INSS: 1.667,20 DESC INSS: 131,87 BASE CAL FGTS: 1.667,20 DEP FGTS: 133,38 BASE CAL IRRF: 1.345,74 ( 1.667,20 – 131,87 – 189,59) NOME DA EMPRESA: GESTÃO 2022 LTDA Demonstrativo de Pagamento de Salário Mês: 04/2022 ENDEREÇO: Rua: Unigranrio n. 2022.2 – Duque de Caxias - RJ : CNPJ: 22.222.222/0001-1 FUNCIONÁRIO: Wellington Silva Souza matr: 23.678CARGO: AUX. DE PRODUÇÃO ADMISSÃO: 03/09/2021 . Dep. SF: 1 Dep. IRRF: (0/1) Cód. Descrição Referência Vencimento Descontos SALÁRIO BASE AD INSALUBRIDADE DESC VT DESC INSS 220:00 10% 6% 9% 1.546,00 121,20 92,76 131,87 1.667,20 224,63 Valor Liquido 1.442,57 Salário Base Sal. Contr. INSS Base Cal. FGTS FGTS do mês Base Cal. IRRF 1.546,00 1.667,20 1.667,20 133,38 1.345,74 Declaro ter recebido a importância líquida discriminada neste recibo ____ / ____ / _____ ________________________________________________________ ASSINATURA DO FUNCIONÁRIO Atenção!!!!!! • Norma da ABNT conforme abaixo: 1- Capa (Nome (s) e matrícula (s). 2- Sumário 3 - INTRODUÇÃO 4 - Desenvolvimento conforme solicitado na proposta do trabalho (São 4 contracheques colocar na ordem conforme informado acima) 5- Conclusão do trabalho (Explique com suas palavras sobre a importância de um pagamento correto de acordo com a CLT) Obs.: Pode citar um autor, entrevista e um exemplo real para o desenvolvimento da sua conclusão. Orientações • . Este trabalho deverá ser realizado INDIVIDUALMENTE ou EM GRUPO ATÉ 06 PESSOAS da mesma turma. Trabalho em grupo: OBS: ESCOLHER 1 COMPONENTE DO GRUPO PARA ENVIAR O TRABALHO. IMPORTANTE: ESCOLHER ESSE COLEGA PARA ENVIAR O TRABALHO COM O NOME DE TODOS OS COMPONENTES. EXEMPLO: GRUPO DE 6 PESSOAS SÓ 1 PESSOA VAI ENVIAR O TRABALHO, LEMBRANDO QUE O TRABALHO TEM O NOME E MATRICULA DE TODOS DO GRUPO. OBS: A PESSOA QUE ENVIOU O TRABALHO PODE TIRAR A FOTO DO ENVIO PARA PASSAR PARA OS COLEGAS DO GRUPO, NÃO QUERO ESSA FOTO DE CONFIRMAÇÃO DE ENVIO. Tenham um excelente desenvolvimento de Trabalho! Fique à vontade para desenvolver e colocar todo o seu conhecimento nesse trabalho ao qual você leva para vida! Estou à disposição para esclarecer quaisquer dúvidas. Abraços, Profa. Denise Ferreira
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