Prova - Planejamento de Carreira e Sucesso Profissional

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19/06/2018 Estácio
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Avaliação: GST0918_AV_201802150358 » PLANEJAMENTO DE CARREIRA E SUCESSO PROFISSIONAL
Tipo de Avaliação: AV
Aluno: 201802150358 - DAVI ANTONIO DE SOUZA
Professor:
ROSANA PACHECO DE QUEIROZ
 ADRIANO JOSE GARCIA
 CLAUDIA PATRICIA FERREIRA DUARTE
 
Turma: 9033/AA
Nota da Prova: 10,0 Nota de Partic.: Av. Parcial Data: 29/05/2018 19:29:14
 
 1a Questão (Ref.: 201802430852) Pontos: 1,0 / 1,0
O Brasil está entre as dez maiores economias do mundo. Entretanto, esta colocação no ranking econômico mundial
não isenta nosso país de alguns desafios, que ainda precisam ser vencidos. Para a maioria dos economistas, o
maior desafio econômico do Brasil, hoje, está referido à:
Malha Ferroviária.
 Educação.
Segurança Pública.
Saúde.
Mobilidade Urbana.
 
 2a Questão (Ref.: 201803250676) Pontos: 1,0 / 1,0
Em relação a gestão da carreira e da vida do estudante, a empregabilidade está diretamente liga à criação de
melhores oportunidades, pois quanto mais conhecimento tivermos, maiores serão as chances de sermos absorvidos
por este mercado.
Portanto, marque a opção que corrobora com esta afirmação acima:
 Possuir nível superior, Pós-Graduação, Mestrado, Doutorado, estudar ao menos duas línguas estrangeiras.
Quanto mais conhecimento, mais podemos oferecer capital intelectual e, portanto, garantir nossa
permanência no Mercado.
Possuir nível fundamental e médio, pois mesmo que o indivíduo não tenha domínio de línguas estrangeiras,
com tal conhecimento poderá, portanto, garantir sua permanência no Mercado.
Possuir nível superior de graduação, apenas. Aqui, no Brasil, as empresas não se interessam por
profissionais com Pós-Graduação, Mestrado, Doutorado. Quanto mais conhecimento, mais podemos nos
afastar com tal capital intelectual do Mercado profissional.
Possuir uma boa comunicação e boa aparência apenas.
Possuir nível fundamental, pois Pós-Graduação, Mestrado, Doutorado, até atrapalha no momento de pleitear
uma vaga no mercado de trabalho.
 
 3a Questão (Ref.: 201803304506) Pontos: 1,0 / 1,0
Dentro dos grupos que compõe as minorias, os que correspondem a grupos sociais que lutam na defesa dos ideais
que não conseguem ter acesso, são denominados de:
martirizados
marginalizados
desassistidos
 excluídos
obstruídos
 
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19/06/2018 Estácio
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 4a Questão (Ref.: 201803304573) Pontos: 1,0 / 1,0
A responsabilidade social pode ser definida como a prática exercida de forma voluntária por empresas que visam o
bem-estar dos seus públicos interno e externo. A responsabilidade social empresarial pode ser classificada em três
aspectos: obrigação social, responsabilidade ética e comprometimento com a sensibilidade e bem-estar social.
Analise o texto a seguir e assinale a alternativa correta, no que diz respeito à classificação do aspecto,
ao qual o texto faz referência:
" As questões sociais estão relacionadas à ideia de lucratividade. Por exemplo, ¿o social¿ está restrito ao pagamento
de salários justos, de acordo com a legislação e para a geração de empregos". 
Desenvolvimento sustentável
Responsabilidade ética
Sustentabilidade
 Obrigação Social
Comprometimento com a sensibilidade e bem-estar social
 
 5a Questão (Ref.: 201802434500) Pontos: 1,0 / 1,0
Claudia é uma jovem universitária recém formada e esta muito bem empregada, além disso ela mantém um
rigoroso controle financeiro de seu consumo e gastos. Assim, todo mês, sobram recursos do seu salário;
normalmente 30% de sua receita. Esta "sobra" ela aplica de forma diversificada: 10% em renda fixa, 10% em
fundos mistos e 10% em poupança.
Qual é o perfil da investidora Claudia?
Agressivo.
Conservador.
 Moderado.
Arrojado.
Capitalista.
 
 6a Questão (Ref.: 201803197155) Pontos: 1,0 / 1,0
Com relação às etapas de um processo seletivo, analise as afirmativas abaixo, marcando-as como verdadeiras
ou falsas:
( ) Os processos seletivos são realizados pelas empresas com o objetivo de Identificar os candidatos mais
próximos do perfil da vaga ou dos valores da empresa;
( ) Os processos seletivos podem ser realizados individualmente, mas nunca grupo;
( ) O currículo é uma etapa fundamental no processo seletivo
( ) Não se realizam provas escritas em processos seletivos
( ) O mais importante em um processo seletivo é falar bastante, mesmo que de um assunto que você na
domine
F ¿ V ¿ F ¿ V ¿ V
 V ¿ F ¿ V ¿ F- F
F ¿ F- V ¿ F ¿ F
F ¿ F ¿ V ¿ F- V
V ¿ V ¿V ¿ F ¿ F
 
 7a Questão (Ref.: 201803043467) Pontos: 1,0 / 1,0
A Administração Pública é a gestão dos interesses públicos por meio da prestação de serviços públicos. Tanto são os
Órgãos ligados diretamente ao Estado, constituindo a Administração Direta, como as entidades que representam o braço
empresarial do Estado, constituindo a Administração Indireta.
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19/06/2018 Estácio
http://bquestoes.estacio.br/entrada.asp?p0=93217230&p1=201802150358&p2=4123147&p3=GST0918&p4=103315&p5=AV&p6=29/05/2018&p1… 3/3
Assinale a alternativa que aponta os exemplos de Administração Direta e Indireta, respectivamente.
Direta: Petrobrás, o BNDES, o Banco do Brasil e Indireta: Instituições de Ensino Superior.
Direta: Centro Cultura do Banco do Brasil, Paço Imperial e Indireta: Museu do Amanhã, Porto Maravilha.
 Direta: Ministérios, Polícias, Hospitais públicos, Escolas públicas, órgãos de Controle (como o TCU e a CGU) etc.
e Indireta: Petrobrás, o BNDES, o Banco do Brasil, que concorrem de igual para igual com o mercado privado.
Direta: Advocacia Geral da União, Instituições de Ensino Superior privadas e Indireta: Petrobrás, BNDES.
Direta: Ministérios, Polícias, Hospitais públicos, Escolas públicas, órgãos de Controle (como o TCU e a CGU) e
Indireta: Escolas Particulares.
 
 8a Questão (Ref.: 201802393292) Pontos: 1,0 / 1,0
______________________________ é o estudo voltado para o desenvolvimento de competências e habilidades
relacionadas à criação de um projeto (técnico, científico, empresarial). A lacuna pode ser preenchida com o termo:
empregabilidade
trabalho em equipe
liderança
 empreendedorismo
competência
 
 9a Questão (Ref.: 201802393918) Pontos: 1,0 / 1,0
As empresas, para ganharem espaço ou sobreviverem no mercado, estão constantemente se reinventando. A
inovação é essencial para que elas mantenham a competitividade. Em suma, as empresas são o centro da inovação.
É por meio delas que as tecnologias, invenções, produtos, enfim, ideias, chegam ao mercado. Assim, elas podem -
e devem - investir em alguns aspectos. Assinale a única alternativa que está incoerente (ou seja, NÃO
CORRESPONDE) com o apresentado em aula:
Inovação na produção - Henry Ford, por exemplo, no início do século XX, inaugurou a linha de montagem
para produção em massa do automóvel Ford T, diminuindo os custos para popularizar a venda de veículos.
Inovação no produto - Com o aumento da velocidade dos carros, a segurança passou a ser um diferencial.
Em 1958 foi fabricado o primeiro automóvel americano com cintos de segurança: o Chevrolet Corvette.
Inovação no negócio - As concessionáriasde carro, por exemplo, passaram a oferecer serviços mecânicos,
seguro, customização etc., em vez de somente atuarem como pontos de venda.
Inovação na marca - Por volta de 1920, a Ferrari viu-se obrigada a pintar seus carros de corrida na cor
vermelha. Criou um vermelho específico, o rosso corsa (vermelho de corrida). A cor ficou tão associada à
marca que passou a designar um tipo de vermelho: vermelho Ferrari.
 Inovação super radical - Considera apenas mudanças no modelo de negócio. Ou seja, na forma como o
produto ou serviço é oferecido ao mercado. Não implica necessariamente em mudanças no produto ou
mesmo no processo de produção, mas na forma como que ele é levado ao mercado.
 
 10a Questão (Ref.: 201803169027) Pontos: 1,0 / 1,0
 
Assinale a alternativa que apresenta um exemplo de má conduta profissional no ambiente organizacional de uma
Companhia de Águas e Saneamento.
Proporcionar um ambiente de trabalho em que impere o bem-estar coletivo.
Manter honestidade e transparência nas atividades exercidas, de forma a esclarecer eventuais problemas de
ordem técnica
 contratação de um serviço de perícia econômico-financeira sem a formalização de cotação de preços.
Ter uma postura responsável em relação aos dados e informações coletadas da forma de tratamento da
água
Apresentar transparência na divulgação dos dados contábeis em relação ao lucro da empresa para o
mercado financeir
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