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AP3 1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40 da MAP)_ Revisão da tentativa

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27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 1/18
Iniciado em Tuesday, 27 Apr 2021, 13:38
Estado Finalizada
Concluída em Tuesday, 27 Apr 2021, 14:11
Tempo
empregado
33 minutos 34 segundos
Notas 18,00/20,00
Avaliar 9,00 de um máximo de 10,00(90%)
Questão 1
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O A hierarquia de autoridade, o estado maior (assessoria) e a coordenação funcional são in�uências de que instituição a
Administração:
Escolha uma opção:
a. Economistas Liberais
b. Igreja Católica 
c. Empreendedores e Pioneiros
d. Exercito
e. Filósofos

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 2/18
Questão 2
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 3
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Qual a �nalidade do organograma dentro de uma organização
Escolha uma opção:
a. Várias unidades de uma organização, ligadas por meio de linhas representando as subordinações hierárquicas.
b. Alguns �uxos de informações dentro de um ambiente estruturado, demonstrando as entradas, processamentos e saídas
c. Uma estrutura física que precisa organizar suas funções e cargos.
d. Uma estrutura organizacional contendo as unidades, seus titulares e suas funções e responsabilidades. 
e. A estrutura de organização do trabalho, estabelecendo somente as unidades, atividades responsáveis.
A pirâmide de Maslow representa:
Escolha uma opção:
a. A organização da empresa, segundo uma escala hierárquica de funções administrativas.
b. Nenhuma das alternativas.
c. A sequência de mobilização estrutural do homem complexo.
d. A sequência de manifestação das necessidades humanas e sua organização no comportamento humano. 
e. A organização da motivação humana, segundo um enfoque burocrático.

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 3/18
Questão 4
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Questão 5
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
Qual a �nalidade do organograma dentro de uma organização?
Escolha uma opção:
a. A estrutura de organização do trabalho, estabelecendo somente as unidades, atividades responsáveis.
b. Uma estrutura física que precisa organizar suas funções e cargos.
c. Uma estrutura organizacional contendo as unidades, seus titulares e suas funções e responsabilidades. 
d. Alguns �uxos de informações dentro de um ambiente estruturado, demonstrando as entradas, processamentos e saídas
e. Várias unidades de uma organização, ligadas por meio de linhas representando as subordinações hierárquicas.
Para a Teoria de Relações Humanas, os valores do Homem resumem- se em interesses:
Escolha uma opção:
a. Filosó�cos.
b. Éticos. 
c. Financeiros.
d. Sociais.
e. Organizacionais.

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 4/18
Questão 6
Incorreto
Atingiu 0,00 de 1,00
A Organização Linear é a estrutura mais simples e antiga, baseada na autoridade linear. As vantagens dessa estrutura são: I -
Delimitação clara das responsabilidades; II - Comunicação direta sem intermediários ou necessidade de seguir canais formais; III - É
bastante estável graças a centralização do poder e do controle. Com base nas a�rmações acima, podemos concluir:
Escolha uma opção:
a. Somente as a�rmações II e III são verdadeiras
b. Somente as a�rmações I e II são verdadeiras
c. Somente as a�rmações I e III são verdadeiras.
d. Todas as a�rmativas são verdadeiras 
e. Todas as a�rmativas são falsas

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 5/18
Questão 7
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A Teoria das Relações Humanas também desenvolveu uma teoria sobre motivação dos empregados. Segundo ela, o homem é
incentivado por recompensas:
Escolha uma opção:
a. Nenhuma das alternativas.
b. Salariais e materiais.
c. Salariais e sociais.
d. Sociais e simbólicas. 
e. Financeiras e simbólicas.

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Questão 8
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A produção artesanal se diferencia em inúmeros aspectos da produção em escala. Quando se observa o indivíduo trabalhando neste
contexto, conclui-se que as características que estão associadas principalmente à produção em escala são:
Escolha uma opção:
a. A divisão do trabalho, a especialização do indivíduo, o padrão de produção e a alienação do processo. 
b. O planejamento estratégico, a divisão do trabalho, o tempo-padrão e a visão contingencial.
c. A especialização do trabalho, a máxima produtividade, a visão sistêmica e o padrão de produção.
d. O padrão de produção, a motivação, a divisão do trabalho e a alienação do processo.
e. A especialização do indivíduo, a visão sistêmica, a máxima produtividade e o comprometimento.

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Questão 9
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
"As ações são tomadas mais rapidamente pelos próprios executores da ação". Essa a�rmativa de�ne uma das principais vantagens
da:
Escolha uma opção:
a. centralização
b. especi�cação
c. especialização
d. descentralização 
e. concentração

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Questão
10
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Duas origens da Teoria das Relações Humanas são:
Escolha uma opção:
a. O desenvolvimento das chamadas ciências sociais e as primeiras experiências nos campos da psicologia social. 
b. Necessidade de humanizar a administração, libertando-a dos conceitos rígidos e mecanicistas da Teoria Clássica, e da
Revolução Industrial.
c. Desenvolvimento das chamadas ciências sociais e início do fenômeno da competição.
d. A necessidade de humanizar a administração, libertando-a dos conceitos rígidos e mecanicistas da Teoria Clássica, e do
crescimento exagerado das organizações.
e. Nenhuma as alternativas. 
27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
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Questão
11
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
O desenho departamental ou departamentalização apresenta uma variedade de tipos. Um dos principais tipos de
departamentalização é a funcional. Identi�que a alternativa que corresponde a uma das vantagens da departamentalização
funcional:
Escolha uma opção:
a. encoraja os executivos a pensar em termos de sucesso do território, mais do que em termos de sucesso de um departamento
especializado
b. permite forte economia de escala pela utilização integrada de pessoas, conhecimentos, habilidades e competências. 
c. ênfase na tecnologia torna-se o foco e o ponto de referencia para o agrupamento de unidades e posições
d. facilita a coordenação interdepartamental, pois a preocupação básica é o produto
e. permite o foco no cliente, quando a satisfação do cliente é o aspecto mais critico da organização 
27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 10/18
Questão
12
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Aponte qual a vantagem da departamentalização funcional:
Escolha uma opção:
a. Cria bitolamento das pessoas contribuindo para comportamentos paroquiais.b. Garante o máximo de utilização das habilidades técnicas dos colaboradores. 
c. Colabora para o con�ito de interesses e aumento de competitividade.
d. Aumenta os riscos de obsolescência técnica entre as áreas.
e. Contribui para a inovação, requer cooperação de todos.

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
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Questão
13
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A Abordagem clássica é concebida a partir dos trabalhos dos Engenheiros Frederick Winslow Taylor e Henri Fayol. Podemos destacar,
respectivamente, que:
Escolha uma opção:
a. o primeiro concebe a organização como estrutura; o segundo tem no estudo dos tempos e movimentos um dos fundamentos
para a organização racional do trabalho (ORT).
b. o primeiro tem no estudo dos tempos e movimentos um dos fundamentos para a organização racional do trabalho (ORT); o
segundo tem como base o estudo do todo organizacional e da sua estrutura para garantir e�ciência a todas as partes envolvidas.

c. No estudo da fadiga humana, o primeiro considera esta um redutor da e�ciência; o segundo, que a vadiagem sistemática é
algo inerente ao operário.
d. o primeiro tem no estudo dos tempos e movimentos um dos elementos fundamentais para a ORT; o segundo, a ideia da
vadiagem sistemática por parte dos operários.
e. o primeiro tem como base o estudo do todo organizacional e da sua estrutura para garantir e�ciência a todas as partes
envolvidas; e o segundo de�ne o ato de administrar como prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.

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Questão
14
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Rogério, diretor administrativo da empresa Vida Mansa Ltda., ao assumir o cargo, de�niu que cada empregado só deve receber
ordem de apenas um superior. Considerando os princípios gerais de administração de Fayol, que princípio o diretor está adotando em
sua gestão?
Escolha uma opção:
a. Unidade de Comando 
b. Ordem
c. Autoridade e Responsabilidade
d. Centralização
e. Cadeia escalar 
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Questão
15
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Na história da administração, nenhum estudo recebeu tanta publicidade, foi alvo de tantas interpretações e foi tão aceito, e ao
mesmo tempo tão duramente criticado, como os experimentos conduzido s na fábrica da Western Eletric Company, no bairro de
Hawthorne, em Chicago, estado do Illinois. A experiência de Hawthorne visava veri�car, inicialmente:
Escolha uma opção:
a. A correlação existente entre o trabalho especializado nas linhas de montagem e o aumento da produtividade.
b. A correlação existente entre remuneração e produtividade.
c. O porquê do descontentamento dos empregados.
d. Nenhuma das alternativas.
e. A correlação existente entre iluminação e produtividade.  
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Questão
16
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
A Teoria das Relações Humanas trouxe uma nova visão à Administração, tendo permitido certos benefícios e vantagens, entre eles:
Escolha uma opção:
a. De�nição de uma �loso�a humanística e melhoria das comunicações d e baixo para cima e maior relacionamento e franqueza
entre indivíduos e grupos nas organizações 
b. De�nição de uma �loso�a mecanicista e melhoria nos processos autocráticos das organizações, com a implantação de um
organograma clássico, facilitando as comunicações.
c. Atitude voltada para pesquisa e conhecimento mais profundo da natureza humana e uma limitação quanto ao relacionamento
e franqueza entre indivíduos e grupos nas organizações.
d. Melhoria da competência dos administradores no que tange ao trato interpessoal, melhoria das comunicações e uma de�nição
mais precisa de u ma �loso�a formal.
e. Participação dos escalões inferiores, concurso das ciências exatas e biológicas e uma melhoria no relacionamento funcional.

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
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Questão
17
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Qual teoria da administração trata a motivação do trabalhador como sendo exclusivamente resultado da recompensa salarial?
Escolha uma opção:
a. Burocracia
b. Relações Humanas
c. Comportamental
d. Contingencial
e. Administração Cientí�ca 

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 16/18
Questão
18
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Pedro é sócio-diretor de uma confecção de moda praia. Em sua empresa, Pedro adotou o seguinte critério: as costureiras devem
desenvolver suas atividades dentro de padrões de tempo de�nidos e a remuneração é determinada pelas peças que cada costureira
produz. Assim, Pedro relacionou a remuneração com a quantidade produzida. Nesse caso, o sócio-diretor adotou qual princípio da
organização racional do trabalho (ORT)?
Escolha uma opção:
a. Análise do trabalho e estudo de tempos e movimentos.
b. Supervisão funcional.
c. Desenho de cargos e tarefas.
d. Incentivos salariais e prêmios de produção. 
e. Divisão do trabalho e especialização do operário. 
27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 17/18
Questão
19
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Quais são os principais tipos de departamentalização ?
Escolha uma opção:
a. Por projetos, serviços, clientela e processos 
b. Diretoria e subordinados
c. Por regiões
d. Por áreas e setores especí�cos
e. Por grupos de tarefas

27/04/2021 AP3.1 Avaliação Formativa Processual - Online (vale 40% da MAP): Revisão da tentativa
https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/review.php?attempt=2761787&cmid=35877 18/18
Questão
20
Correto
Atingiu 1,00 de 1,00
Que tipo de supervisão considera que cada supervisor deve cuidar somente dos assuntos relacionados a uma determinada área ou
especialidade?
Escolha uma opção:
a. Supervisão funcional. 
b. Supervisão linear.
c. Supervisão organizacional.
d. Supervisão holística.
e. Supervisão empresarial.

ATIVIDADE ANTERIOR 
Avaliação Formativa II
PRÓXIMA ATIVIDADE
Atividade Discursiva 

https://virtual.uninta.edu.br/mod/quiz/view.php?id=35876&forceview=1
https://virtual.uninta.edu.br/mod/assign/view.php?id=35870&forceview=1

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