Qustão 5 - Organizações que Aprendem

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Questão 5 Correto Leia o texto a Tradicionalmente, as discussões sobre tendem a enfatizar resultados e objetivos Assim, fatores humanos de dificil mensuração, como valores, significados e experiências, acabam ficando de fora quando chega o momento de planejar formalmente os negócios e aplicar os recursos est ratégicos. Sem dúvida, as estratégiasque seguem essa linha de pensamento apresentam consideráveis de acerto, sobretudono que diz respeitoao controle operacional da organização no curto prazo. elas se mostram perigosamente limitadasà medida que a sociedade se cada vez no conhecimento. Fonte: CARVALHO, F.C.A. Gestão do São Paulo: Pearson, 2012, p.60. Sobre otexto, écorreto afirmar que: Escolha uma opção: a. A fim de não emseu planejamento, comoo conhecimento, devem ser postos de ladono momento da mensuração de resultados. b. Em função da sua dificil mensuração, o conhecimento deve ser desconsiderado no momento de se elaborar as estratégias da empresa. c. o conhecimento, por ser um objetivo facilmente quantificável, deve ser colocado nos planos do a fim de se planejar estratégicos. d. Ao mensurar resultados a organização deve levar em consideração um bem cada vez mais con e. De acordo com o texto, o con hecimento, assim como as e valores, cad vez mais têm entrado no planejamento formal dasempresas