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Prova Impressa GABARITO | Avaliação Final (Objetiva) - Individual (Cod.:959532) Peso da Avaliação 4,00 Prova 78266111 Qtd. de Questões 10 Acertos/Erros 7/2 Canceladas 1 Nota 8,00 “Emerge um novo conceito, o de trabalhabilidade, que envolve a capacidade do indivíduo de gerar renda, sem, necessariamente, possuir um vínculo empregatício. Nesse sentido, o trabalhador torna-se uma unidade de produção em si, a partir da administração de suas próprias habilidades e competências, agindo como um empreendedor” (Bulhões; Vasconcelos; Leite, 2016, p. 30). Fonte: BULHÕES, D. M. S.; VASCONCELOS, A. B. de L.; LEITE, E. Trabalhabilidade: o caminho para o empreendedorismo. International Journal of Professional Business Review, [s. l.], v. 1, n. 1, 2016. p. 30. A partir do conceito de trabalhabilidade, assinale a alternativa correta: A A trabalhabilidade envolve a capacidade de se preservar no mesmo emprego, com a mesma função, objetivos e metas, sem mudança. B A trabalhabilidade interage com as soft skills, que são habilidades interpessoais importantes para o mercado de trabalho. C As tecnologias digitais desfiguram o mundo do trabalho, de modo que os trabalhadores desta era são incapazes de se adaptar e aprender. D A frase “a ignorância é uma benção” representa bem o conceito de trabalhabilidade. Antes da indústria 4.0 tivemos a indústria 1.0, 2.0 e 3.0, cada uma com suas próprias características. Sobre a Indústria 4.0, podemos afirmar que é um conceito que representa a automação industrial e a integração de diferentes tecnologias, como inteligência artificial, robótica, internet das coisas e computação em nuvem, objetivando promover a digitalização das atividades industriais, melhorando os processos e aumentando a produtividade. Fonte: adaptado de: INDÚSTRIA 4.0: entenda os seus conceitos e fundamentos. Portal da Indústria, c2024. Disponível em: https://www.portaldaindustria.com.br/industria-de-a-z/industria-4-0/#o-que-e. Acesso em: 5 fev. 2024. A respeito da Indústria 4.0, analise as afirmativas a seguir: I. O uso de tecnologias digitais na indústria aumenta a eficiência e a produtividade das operações. II. As máquinas são cada vez mais inteligentes e autônomas, as máquinas conversam ao longo das operações industriais e são capazes de corrigir alguns erros de forma automática. VOLTAR A+ Alterar modo de visualização 1 2 15/10/2025, 22:34 Avaliação Final (Objetiva) - Individual about:blank 1/7 III. As máquinas passam a realizar trabalhos repetitivos de modo automatizado, isso faz com que o homem seja substituído pela máquina mais rápido no mercado de trabalho, aumentando o desemprego. É correto o que se afirma em: A III, apenas. B II e III, apenas. C I, II e III. D I e II, apenas. Cada indivíduo ocupa um lugar único e especial nesse plano, por isso, sua vida é repleta de oportunidades distintas de qualquer outra pessoa, e um dos problemas existentes atualmente é a busca equivocada de uma situação que não retornará as sensações conforme as expectativas criadas. A vida é composta por diversas áreas, como a familiar, profissional, necessidades, lazer, hobbies, responsabilidades e outras, e cada uma dessa age de uma forma diferente em cada indivíduo, com diferentes intensidades, e a busca por essas áreas se faz imprescindível para a realização pessoal. Entretanto, quando apenas uma ou poucas áreas são visadas, há um enorme fluxo de energia direcionado em algumas áreas, e, por consequência, há a falta nas outras, e dessa forma, sempre haverá a sensação de não completo ou realizado. Fonte: VIEIRA, P. O poder da autorresponsabilidade: A ferramenta comprovada que gera alta performance e resultados em pouco tempo. São Paulo: Editora Gente, 2017. Conforme o breve trecho acerca do planejamento de vida, analise as afirmativas a seguir: I. A vida plena é conquistada pelo devido ao equilíbrio entre as áreas da vivência. II. O desequilíbrio proposital é o principal causador de desconforto e sentimento de vazio. III. A busca incessante por uma esfera da vivência exige, muitas vezes, detrimento das outras esferas. IV. As esferas retornam diferentes intensidades de realizações, por isso, é necessário o planejar e identificar como alcançá-las. É correto o que se afirma em: A I, II, III e IV. B II e IV, apenas. C III e IV, apenas. 3 15/10/2025, 22:34 Avaliação Final (Objetiva) - Individual about:blank 2/7 D I, II e III, apenas. Atenção: Esta questão foi cancelada, porém a pontuação foi considerada. Valores são princípios fundamentais que orientam nossas escolhas e comportamentos e vice-versa. Eles se relacionam com nossa ética, moral e crenças pessoais. Revisitá-los é uma forma de criar coerência entre nossas crenças e nossas ações na batalha diária. Mas e quando começamos a questionar esses valores? Ou ainda, quando fazemos o movimento inverso trocando valores por pensamentos restritivos, as chamadas crenças limitantes? Nossas ações são também a soma de um conjunto de ações executadas a partir dos resultados alcançados, quando eles não acontecem, tendemos a seguir numa direção contrária de quando isso ocorre. Especialmente quando os resultados não acontecem como esperado é que questionamentos mais profundos e talvez até mesmo desonestos consigo mesmo começam a aflorar. Fonte: adaptado de: MULLER, C. et al. Perspectivas Profissionais. Indaial: Arqué, 2023. Sobre valores e crenças, analise as afirmativas a seguir: I. Crenças limitantes são valores que guiam escolhas e comportamentos de forma positiva e eficaz. II. Valores são princípios fundamentais que orientam escolhas e comportamentos, relacionando-se com ética, moral e crenças pessoais. III. Questionar valores pode levar a uma direção contrária na tomada de ações, especialmente quando os resultados não correspondem às expectativas. É correto o que se afirma em: A I, apenas. B I e II, apenas. C III, apenas. D II e III, apenas. O processo de obtenção ou troca de emprego exige alguns cuidados, como, por exemplo, a capacidade da pessoa em buscar informações corretas acerca da organização em que deseja ingressar, e com elementos pessoais, como capacidades técnicas que possam contribuir com a sua escolha em um processo seletivo. Dessa forma, há a necessidade de se destacar dos demais, pois somente conhecimento não irá ser o diferencial no início do processo seletivo, deve haver clareza dos objetivos, a função desejada, o porquê de querer fazer parte do quadro de colaboradores e como pode ser feita a descrição pessoal para que um desconhecido possa conhecê-lo previamente. Fonte: BARDUCHI, A. L. J. Empregabilidade: competências pessoais e profissionais. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2010. 4 Revisar Conteúdo do Livro 5 15/10/2025, 22:34 Avaliação Final (Objetiva) - Individual about:blank 3/7 Com base no exposto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: I. O currículo e carta de apresentação são elementos de marketing pessoal. PORQUE II. O marketing pessoal deve partir do candidato e estar alinhado com seus objetivos de vida. Assinale a alternativa correta: A As asserções I e II são verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I. B A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira. C A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa. D As asserções I e II são verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. Os valores representam a qualidade, seja de natureza física, intelectual ou até mesmo moral, que nos despertam admiração ou respeito. Eles são estruturados pelas crenças, que são pressupostos a partir dos quais acredita-se que possam ser os mais importantes princípios, até mesmo da vida. Esses princípios da vida, então, são absorvidos e amalgamados em nossas crenças, se tornando nossos valores pessoais. Muitas pessoas não sabem quais são seus principais valores, por isso, precisam desenvolver o autoconhecimento. Se alguma opção desrespeita o mundo externo ou a si próprio, indubitavelmente, essa é uma escolha quevocê não fará. Todas as suas decisões demonstram seguramente traços de seus principais valores, embora algumas vezes eles estejam inconscientes (não percebidos e claros). Fonte: adaptado de: MARQUES, J. R. Crenças e valores pessoais. IBC - Instituto Brasileiro de Coaching, 2019. Disponível em: https://www.ibccoaching.com.br/portal/crencas-e-valores-pessoais/. Acesso em: 20 fev. 2023. Com base no texto fornecido, sobre a função dos valores na orientação das escolhas e comportamentos das pessoas, assinale a alternativa correta que descreve a relação entre resultados alcançados e a direção das ações das pessoas: A Os valores não têm influência sobre as escolhas e comportamentos das pessoas, e os resultados alcançados não têm relação com a direção das ações. B Os valores são irrelevantes na orientação das escolhas e comportamentos das pessoas, e os resultados alcançados não têm impacto nas ações. C Os valores orientam as escolhas e comportamentos das pessoas, mas os resultados alcançados não afetam a direção das ações. D Os valores influenciam as escolhas e comportamentos das pessoas, e os resultados alcançados direcionam suas ações. 6 15/10/2025, 22:34 Avaliação Final (Objetiva) - Individual about:blank 4/7 Borges (2018, p. 20), ao explicar sobre as emoções, cita que “O Dicionário de Psicologia da Associação Psicológica Americana apresentou uma definição genérica da emoção, considerando-a como ‘um padrão complexo de reações, envolvendo elementos experienciais, comportamentais e fisiológicos, pelas quais um indivíduo tenta lidar com um assunto ou evento pessoalmente significativo". Fonte: BORGES, V. F. Reconhecimento de expressões faciais de emoções básicas por pacientes com depressão psicótica e controles saudáveis com e sem história de estresse precoce. 2018. Tese (Doutorado em Saúde Mental) - Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto, Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2018. p. 20. Sobre as emoções, considerando as que representam a experiência de coisas agradáveis, prazerosas e/ou divertidas, analise as opções a seguir: I. Alegria. II. Tristeza. III. Raiva. IV. Medo. É correto o que se afirma em: A I e III, Apenas. B I, II, III e IV. C II e IV, apenas. D I, apenas. O ser humano pode ser representado por diversos estímulos, externos e internos, que geram seu comportamento e sensações. Dessa forma, há a subdivisão dessas áreas em esferas e como essas impactam diretamente na vida das pessoas. É possível identificar as áreas profissional, social, relacionamentos, lazer, necessidades, financeira, saúde e outras, e com elas, as pessoas são acompanhadas de sentimentos. É muito comum que ocorram alterações nelas por estímulos externos, o que torna o ambiente capaz de se alterar a qualquer instante. Uma vez que há a necessidade de mudança por contínuo desconforto, se faz necessário o planejamento, identificação de como uma pessoa está Revisar Conteúdo do Livro 7 8 15/10/2025, 22:34 Avaliação Final (Objetiva) - Individual about:blank 5/7 em cada área e o que este está fazendo para contornar a situação atual. Logo, cria-se a necessidade de pensar e planejar um estado desejado, levando em consideração objetivos claros que possam desenvolver essas esferas, e, por consequência, a qualidade de vida individual. Fonte: VIEIRA, P. O poder da autorresponsabilidade: A ferramenta comprovada que gera alta performance e resultados em pouco tempo. São Paulo: Editora Gente, 2017. Partindo das informações passadas pelo texto anterior, analise as afirmativas a seguir: I. O planejamento exige esforços iguais e periódicos em cada esfera da vida. II. As esferas se mostram flexíveis e adaptáveis e, com isso, tem diferentes impactos. III. A escolha de uma esfera como favorita fará com que essa impulsione as demais em progresso. IV. Os objetivos devem contemplar todas as esferas em suas devidas doses, uma vez que ações e reações acontecem em tempos distintos. É correto o que se afirma em: A I, II, III e IV. B III e IV, apenas. C I, II e III, apenas. D II e IV, apenas. Um problema recorrente nos dias de hoje está na disposição para realizar mais tarefas do que o tempo permite. Contudo, isso está relacionado, na verdade, à má administração do período de tempo, ou seja, ao aceitar diversas tarefas com prazo próximo ou semelhante, ocorre a escolha entre qual deve ser feita e como ser feita para que as outras também recebam a atenção necessária. Muitas vezes, ao selecionar diversas tarefas em um curto período, acarreta em esquecimento de algumas delas, ou até mesmo serem ignoradas, e que a princípio eram importantes ao ponto de terem sido escolhidas. Dessa forma, há o detrimento de tarefas conforme o tempo flui, gerando uma sensação frustrante e até mesmo de incompetência. Fonte: adaptado de: VIEIRA, P. O Poder da Ação. São Paulo: Gente, 2015. Com base no excerto sobre gerenciamento de tempo, assinale a alternativa correta: A Priorização das atividades mais fáceis e menos críticas em primeiro plano. B Aglomeração das atividades mais importantes de forma simultânea. Revisar Conteúdo do Livro 9 15/10/2025, 22:34 Avaliação Final (Objetiva) - Individual about:blank 6/7 C Distribuição de forma equivalente do tempo disponível para as tarefas demandadas. D Identificação da prioridade das atividades, bem como definir um tempo para execução. Agir com otimismo e positividade é concentrar foco e energia em um dos ingredientes mais poderosos que levam à realização pessoal e à felicidade. O otimismo envolve uma mistura de emoções construtivas e atitudes edificantes com relação à vida. O otimista tem uma postura mental que o leva a ter uma visão favorável sobre tudo. Normalmente, uma pessoa com otimismo tem uma espécie de certeza de que obterá resultados positivos naquilo que empreende ou faz, tem por hábito vislumbrar o melhor em qualquer situação. Fonte: adaptado de: DINIZ, J. O código secreto da riqueza: as 12 chaves que lhe trarão sucesso, prosperidade e riqueza financeira. São Paulo: Editora Gente, 2021. Sobre otimismo e positividade, analise as afirmativas a seguir: I. A ação com otimismo e positividade é um ingrediente poderoso para a realização pessoal e felicidade. II. O otimista tem uma postura mental que o leva a ter uma visão desfavorável sobre tudo, o que pode ser contraproducente. III. As pessoas otimistas geralmente acreditam que obterão resultados positivos em suas empreitadas e têm o hábito de vislumbrar o melhor em qualquer situação. IV. O otimismo não tem impacto na realização pessoal e felicidade, uma vez que as emoções construtivas não desempenham um papel significativo em nossas ações ou planejamentos. É correto o que se afirma em: A II e III, apenas. B II, III e IV, apenas. C I e III, apenas. D I e IV, apenas. 10 Imprimir 15/10/2025, 22:34 Avaliação Final (Objetiva) - Individual about:blank 7/7