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Disciplina: CCJ0057 - MEDIAÇÃO DE CONFLITO Período Acad.: 2016.1 (G) / AV1 Aluno: XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Matrícula: 22222222222222 Turma: 9022 Prezado(a) Aluno(a), Responda a todas as questões com atenção. Somente clique no botão VERIFICAR E ENCAMINHAR ao ter certeza de que respondeu a todas as questões. Você poderá acessar esta avaliação do dia 12/05/2016 a 23/05/2016. O gabarito e resultado da avaliação estarão disponíveis a partir do dia 21/05/2016. 1. As relações sociais são ricas em aspectos emocionais e culturais. Desta forma , os conflitos surgidos a partir delas não podem ser tratados de forma superficial e generalizada. Este fato leva a uma mudança de paradigma que é estabelecida pela mudança : (Ref.: 201512813819) 1 ponto do paradigma adversarial em cooperativo do paradigma cooperativo em adversarial do paradigma cooperativo em satisfativo do paradigma adversarial em competitivo do paradigma cooperativo em administrativo 2. Analise o texto a seguir apresentado e marque a opção correta.Vivemos uma realidade complexa e de transformações sociais cada vez mais aceleradas, em que o operador do direito não deve se restringir ao simples enquadramento dos fatos dentro da legislação.O formalismo dos procedimentos processuais jurídicos demandam tempo para solução dos litígios e o tempo pode ser um inimigo da função pacificadora. (Ref.: 201512837207) 1 ponto O texto está integralmente errado A primeira frase do texto está errada e a segunda frase do texto está correta. A primeira frase do texto está certa e a segunda frase do texto está errada. O texto está parcialmente certo. O texto está integralmente certo XXXXXX 3. Qual das alternativas abaixo melhor se adequa ao conceito de negociação ? (Ref.: 201512480898) 1 ponto Meio de solução de controvérsias, na qual um terceiro imparcial (que não pode ser escolhido pelas partes) irá decidir qual o melhor solução para por fim ao litígio. O conflito é levado até este terceiro que irá analisar os argumentos e decidirá como deve ser resolvido o impasse. Meio de solução de controvérsias, litígios e impasses, na qual um terceiro, imparcial, de confiança das partes (pessoas físicas ou jurídicas), por elas livre e voluntariamente escolhido, intervém entre elas (partes) agindo como um ¿facilitador¿, um catalisador, que, usando de habilidade e arte, leva as partes a encontrarem a solução para as suas pendências. XXXXXXXXX É uma forma de resolução de controvérsias na relação de interesses administrada por um terceiro, a quem compete: aproximar as partes, controlar as negociações, aparar as arestas, sugerir e formular propostas, apontar vantagens e desvantagens. Meio de solução de controvérsias extrajudiciais de direito patrimonial, disponível nas áreas cível, comercial e trabalhista. Pode ser usada para resolver problemas jurídicos sem a participação do Poder Judiciário. É um mecanismo voluntário. É o caminho natural para resolução dos conflitos das relações humanas. Identifica-se como sendo a relação que estabelecem duas ou mais pessoas a respeito de um assunto determinado, visando encontrar posições comuns e chegar a um acordo que seja vantajoso para todos. 4. Maria e Cláudio celebraram um contrato de locação, sendo ela a locadora e ele o locatário. Nos contrato foi estipulada uma cláusula compromissória segundo a qual, na hipótese de qualquer conflito em razão do contrato, os litígios não serão solucionados pela jurisdição. Qual método de resolução de conflitos foi escolhida pelas partes no caso em tela: (Ref.: 201512865438) 1 ponto Negociação XXXXX Consensuação Conciliação Arbitragem Mediação 5. Analise as afirmativas a seguir: I - O processo de negociação comporta os interesses explícitos e implícitos de seus negociadores. Nessa perspectiva, o assunto velado é o real valor do produto a ser negociado. Esse valor se altera na medida da necessidade que cada um dos negociadores tem em relação ao item a ser negociado. II A capacidade de mapeamento dos interesses presentes em uma negociação compõe um dos elementos que, indicam a qualificação superior de um bom negociador. III A ideia visual do iceberg serve para definir a diferença entre posições e interesses. A ponta do iceberg é a posição de cada parte na negociação (fácil de ver); mas o interesse mais profundo fica escondido sob a água. IV- A técnica do loop-feedback consiste na repetição da informação recebida seguida de uma explanação sobre como a ideia está sendo interpretada, requisitando-se, então, a confirmação da outra parte em relação à interpretação oferecida. Assinale: (Ref.: 201512829798) 1 ponto Se somente as afirmativas I e II estiverem corretas. Se todas as afirmativas estiverem corretas. XXXXXX Se somente as afirmativas III e IV estiverem corretas. Se somente as afirmativas II e III estiverem corretas. Se somente as afirmativas I e III estiverem corretas. 6. Em razão da Lei nº 13.140, de 26 de junho de 2015, que dispõe sobre a mediação entre particulares como meio de solução de controvérsias, análise as afirmativas que seguem e escolha a opção adequada: I - Poderá funcionar como mediador extrajudicial qualquer pessoa capaz que tenha a confiança das partes e seja capacitada para fazer mediação, independentemente de integrar qualquer tipo de conselho, entidade de classe ou associação, ou nele inscrever-se. II - Poderá atuar como mediador judicial a pessoa capaz, graduada há pelo menos dois anos em curso de ensino superior de instituição reconhecida pelo Ministério da Educação e que tenha obtido capacitação em escola ou instituição de formação de mediadores, reconhecida pela Escola Nacional de Formação e Aperfeiçoamento de Magistrados - ENFAM ou pelos tribunais, observados os requisitos mínimos estabelecidos pelo Conselho Nacional de Justiça em conjunto com o Ministério da Justiça. III - Poderá funcionar como mediador extrajudicial ou judicial qualquer pessoa capaz graduada há pelo menos dois anos em curso de ensino superior de instituição reconhecida pelo Ministério da Educação, que tenha a confiança das partes e seja capacitada para fazer mediação, desde que integre conselho de mediadores, sindicato de mediadores, associação de mediadores, OAB ou outra entidade de classe. (Ref.: 201512952958) 1 ponto Estão certas as I e III. Estão certas as I e II. Está certa apenas a opção I. Estão certas as II e III. Estão certas as I, II e III. XXXXXX 7. Marque a resposta correta: A relação entre a mediação e a cidadania tem lugar: (Ref.: 201512952840) 1 ponto Quando propõe às partes que solucionem o conflito de interesses com a indicação de um acordo, pelo terceiro, objetivando a tomada de decisões estimulada pela proposta conciliatória. Pela virtude de educar os indivíduos para as diferenças e estimular a tomada de decisões sem a intervenção de terceiros, com a finalidade de por fim aos conflitos de interesses, estimulando o acordo que deve surgir a partir da livre manifestação de vontade das partes. Quando as partes não logram a composição do conflito de interesses pela realização de acordo e se voltam para o Judiciário, objetivando a decisão judicial por meio de julgamento para dirimir a controvérsia. Com a realização de sessões de mediação, com a presença de conciliadores preparados em fundamentosda cidadania e de direitos humanos, que apresentem suas sugestões para a solução da controvérsia das partes. XXXXXXX Pela realização de audiências judiciais prévias, de conciliação, com a participação de conciliadores nomeados pelo Judiciário, a fim de que proponham o acordo, intervindo na controvérsia das partes, para alcançar a solução do conflito de interesses. 8. A mediação é o procedimento mais adequado para certos casos em que não se quer (Ref.: 201512417570) 1 ponto voluntariedade publicidade liberdade privacidade autonomia 9. "É um processo conhecido por sua capacidade de inspirar ação solidária, ponto fundamental no procedimento da mediação. (...) Propõe alternativas aos confrontos e ajuda a desconstruir a lógica destrutiva da raiva, da punição, da vergonha e da culpa. O seu fundamento é a cooperação e a harmonia, princípios e valores básicos universais". O conceito apresentado faz referência a qual das bases da mediação apresentadas abaixo: (Ref.: 201512865891) 1 ponto Teoria Geral do Sistema XXXXX Teoria do Conflito Comunicação Não Violenta Abordagem Sistêmica Teoria da Cibernética 10. Marque a alternativa correta: O estudo da cibernética e da teoria dos sistemas (Ref.: 201512954615) 1 ponto Rejeita a ligação entre os padrões de interação entre as pessoas envolvidas em um sistema Confirma a hipótese de que nos sistemas nunca encontramos conflitos que podem ser trabalhados Analisa a relação entre o meio ambiente e as questões individuais dos participantes dos sistemas XXXXXXXXXXX Afirma a importância do estabelecimento dos padrões de interação entre as pessoas que formam um sistema Estabelece a obrigatoriedade das pessoas que formam o sistema participarem de uma mediação
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