1º avaliação

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1º avaliação (Gestão e Liderança de Pessoal)
Questão 1
Correto
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Texto da questão
O Processo de Planejamento no centro da Abordagem Diagnóstica deverá contemplar as seguintes variáveis, EXCETO:
Escolha uma:
a. Como nos saímos? Onde e como estamos agora? Avaliação dos resultados obtidos por meio do diagnóstico das novas condições, de acordo com os objetivos. Reinício do processo. 
b. Quanto será necessário investir? Neste momento, a organização detecta os investimentos a serem aplicados no processo de planejamento estratégico, definindo, indicadores de retorno desse investimento. 
c. Onde e como queremos estar? Estabelecimento dos objetivos em termos de pessoas e talentos (competências e habilidades), com base nos índices esperados de eficiência e eficácia. 
d. Onde e como estamos agora? Diagnóstico das condições organizacionais atuais, das condições externas e dos colaboradores (mapeamento geral). 
e. Como chegaremos lá? Escolha das atividades na gestão de pessoas e alocação das potencialidades necessárias. 
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A resposta correta é: Quanto será necessário investir? Neste momento, a organização detecta os investimentos a serem aplicados no processo de planejamento estratégico, definindo, indicadores de retorno desse investimento..
Questão 2
Correto
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Texto da questão
Quanto ao fluxo da gestão estratégica de pessoas, complete a lacuna. 
1. Mapeamento das competências essenciais necessárias. 
2. Mapeamento das competências existentes. 
3. Planejamento estratégico de pessoas. 
4. Agregação de competências. 
5. ____________________________. 
6. Avaliação do desempenho. 
Compartilhamento dos resultados.
Escolha uma:
a. Integração. 
b. Organização do ambiente. 
c. Comunicação. 
d. Pesquisa de clima. 
e. Mapeamento geral. 
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A resposta correta é: Integração..
Questão 3
Correto
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Texto da questão
Sendo as pessoas um fator de elevada complexidade para a gestão institucional, as quais exigem sempre mais da liderança, qual a principal atitude que os gestores devem ter para obterem os melhores resultados das mesmas que em sua organização?
Escolha uma:
a. Prestando as devidas manutenções em termos de salários e benefícios. 
b. Apenas tê-las em quantidade suficiente e adequada. 
c. Observando o desempenho de cada uma e elaborando os respectivos relatórios. 
d. Mantendo sempre um ambiente motivador/motivacional. 
e. Oferecendo cursos e treinamentos constantes. 
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A resposta correta é: Mantendo sempre um ambiente motivador/motivacional..
Questão 4
Incorreto
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Texto da questão
São princípios da liderança pela alta performance, EXCETO:
Escolha uma:
a. Desprendimento. 
b. Gestão Humanizada. 
c. Organização. 
d. Aprendizagem Contínua. 
e. Senso Empreendedor. 
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A resposta correta é: Organização..
Questão 5
Correto
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Texto da questão
Se a organização oferecer aos trabalhadores fatores intrínsecos (desafios, responsabilidades, liberdade de expressão, respeito e reconhecimento, etc.), o clima a ser obtido será de:
Escolha uma:
a. Satisfação. 
b. Não satisfação. 
c. Insatisfação. 
d. Autoestima. 
e. Não insatisfação. 
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A resposta correta é: Satisfação..
Questão 6
Correto
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Texto da questão
Qual procedimento estratégico permite as vantagens abaixo descritas?
Escolha uma:
a. Planejamento. 
b. Organização. 
c. Intraempreendedorismo. 
d. Endomarketing. 
e. Mudança e Inovação. 
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As respostas corretas são: Mudança e Inovação., Organização., Intraempreendedorismo., Endomarketing., Planejamento.
Questão 7
Correto
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Texto da questão
As vantagens abaixo referem-se ao __________________ para a organização. 
1.Conhecimento mais realístico de si mesma (potencialidades e fragilidades). 
2.Conhecimento amplo do seu ambiente (ameaças e oportunidades). 
3.Estrutura interna suficientemente flexível com melhores condições para adaptação e inovação. 
4.Maior força competitiva e consequente sustentabilidade.
Escolha uma:
a. Direcionamento. 
b. Posicionamento. 
c. Planejamento. 
d. Controle. 
e. Desenvolvimento. 
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A resposta correta é: Desenvolvimento..
Questão 8
Correto
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Texto da questão
De acordo com pesquisa realizada pelo INEI – Instituto Nacional de Empreendedorismo e Inovação, qual o principal fator restritivo à inovação nas organizações brasileiras?
Escolha uma:
a. Cultura Organizacional Impeditiva. 
b. Liderança Inibidora e Restritiva. 
c. Limitações na Gestão de Ideias. 
d. Incapacidade para reter Talentos Estratégicos. 
e. Ausência de Projetos de Capacitação. 
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A resposta correta é: Liderança Inibidora e Restritiva..
Questão 9
Correto
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Texto da questão
De acordo com Peter Senge, as organizações de aprendizagem permitem as seguintes variáveis, EXCETO:
Escolha uma:
a. as equipes constroem sua própria cultura interna. 
b. surgem novos e elevados padrões de raciocínio. 
c. as pessoas expandem continuamente sua capacidade de criar os resultados que realmente desejam. 
d. a aspiração coletiva é libertada. 
e. as pessoas aprendem continuamente a aprender em grupo. 
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A resposta correta é: as equipes constroem sua própria cultura interna..
Questão 10
Correto
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Texto da questão
Considere as afirmações: 
I. O processo de treinamento visa, primeiramente, melhorias de desempenho em situações de curto prazo. 
II. O processo de desenvolvimento promove aperfeiçoamento de capacidades e motivações, com foco em situações de curto prazo. 
III. O conceito essencial de know how refere-se à capacidade de saber como fazer e porque fazer. 
IV. Enquanto a educação e o treinamento operacionalizam o saber, a eficácia do saber refere-se ao efetivo desenvolvimento das pessoas. 
Estão erradas as afirmativas:
Escolha uma:
a. I e II. 
b. II e IV. 
c. I e III. 
d. III e IV. 
e. II e III. 
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A resposta correta é: II e III..