Rotinas de Pessoal Prova 1

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26/04/2020 UNIASSELVI - Centro Universitário Leonardo Da Vinci - Portal do Aluno - Portal do Aluno - Grupo UNIASSELVI
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Acadêmico: Jaqueline Teixeira da Rosa (1604294)
Disciplina: Rotinas de Pessoal (RHU05)
Avaliação: Avaliação I - Individual Semipresencial ( Cod.:462109) ( peso.:1,50)
Prova: 13389217
Nota da Prova: 10,00
1. A Lei nº 13.467, de 13 de julho de 2017, altera algumas leis da CLT, assim como contempla algumas situações
que não estavam contempladas em lei, a fim de adequar a legislação às novas relações de trabalho. As
modificações têm impactos práticos no que diz respeito às relações de trabalho instituídas no país. Diante disso,
escreva uma redação com o tema: NOVAS SITUAÇÕES PROVENIENTES DA REFORMA TRABALHISTA DE
2017.
FONTE: https://www.jusbrasil.com.br/topicos/158882336/lei-n-13467-de-13-de-julho-de-2017. Acesso em: 4 dez.
2018.
Resposta Esperada:
Diante da reforma trabalhista, houve um aumento no valor da multa diante da falta de Registro do Empregado para as
empresas; a definição dos dois períodos de descanso previsto no art. 396 da CLT para amamentação será realizada
por meio de acordo individual entre a mulher e o empregador; a importâncias pagas a título de ajuda de custo, auxílio-
alimentação, diárias para viagem, prêmios e abonos serão considerados à parte do salário, não se incorporam ao
Contrato de Trabalho e não constituem base de incidência de qualquer encargo trabalhista e previdenciário; a reforma
passa a regulamentar o teletrabalho, também conhecido como home office; a reforma passa a regulamentar o trabalho
Intermitente; em qualquer situação o tempo gasto não será considerado como tempo de serviço e não será computado
na jornada de trabalho.