Prova 101246 LEGISLAÇÃO E PROCESSOS TRABALHISTAS

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Disciplina: 101246 - LEGISLAÇÃO E PROCESSOS TRABALHISTAS 
Abaixo estão as questões e as alternativas que você selecionou: 
QUESTÃO 1 
A legislação brasileira admite a adoção do regime de 12 x 36, ou seja, de 12 horas de 
trabalho, seguidas de 36 horas de descanso? Assinale a alternativa correta em relação a 
essa informação. 
 
a ) 
Não, pois mesmo com acordo de compensação de horas, deve ser respeitada a jornada 
máxima de 10 horas. 
b ) 
Não, pois o limite máximo diário autorizado pela Constituição Federal é de 8 horas. 
c ) 
Não, pois mesmo com acordo de prorrogação de horas, deve ser respeitada a jornada 
máxima de 10 horas. 
d ) 
Sim, desde que previsto em acordo individual escrito, convenção coletiva ou acordo 
coletivo de trabalho. 
e ) 
Sim, sem necessidade de qualquer formalização, bastando que aconteça para ter 
validade. 
Ver justificativa da resposta 
QUESTÃO 2 
Assinale a alternativa correta sobre quem pode ser causador de dano moral na relação de 
emprego. 
 
a ) 
Pode causar dano moral o empregador, mas desde que o faça pessoalmente, e o 
empregado. 
b ) 
Pode causar dano moral apenas o empregado, pois o empregador já fornece o emprego. 
c ) 
Pode causar dano moral o empregador, inclusive por meio de seus funcionários, mas 
não o empregado. 
d ) 
Pode causar dano moral o empregador, inclusive por meio de seus funcionários, e o 
empregado. 
e ) 
Pode causar dano moral o empregador, desde que seja pessoa física, e o empregado. 
Ver justificativa da resposta 
QUESTÃO 3 
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No Brasil vigora o princípio da unicidade sindical, ou seja, não pode haver mais de um 
sindicato, da mesma categoria, na mesma base territorial. Em relação a essa "base 
territorial", assinale a alternativa correta. 
 
a ) 
A base territorial não tem limitação. 
b ) 
A lei não define a base territorial. 
c ) 
A base territorial não pode ser inferior a uma região metropolitana. 
d ) 
A base territorial não pode ser inferior a um estado. 
e ) 
A base territorial não pode ser inferior a um município. 
Ver justificativa da resposta 
QUESTÃO 4 
Em relação à contribuição previdenciária do empregado, assinale a alternativa correta. 
 
a ) 
O valor é calculado pelo próprio empregado e por ele recolhido diretamente no banco 
em guia própria. 
b ) 
O valor é descontado mensalmente pelo empregador, devendo constar no recibo de 
pagamento, e será recolhido pelo próprio empregador ao INSS. 
c ) 
O valor é indicado pelo empregador no recibo de pagamento do empregado e este, 
sabendo o valor, faz o recolhimento diretamente no banco em guia própria. 
d ) 
O valor é descontado pelo empregador, que entrega o equivalente em dinheiro ao 
empregado e este faz o recolhimento diretamente no banco em guia própria. 
e ) 
O valor é descontado mensalmente pelo empregador, devendo constar no recibo de 
pagamento, mas recolhido apenas a cada seis meses. 
Ver justificativa da resposta 
QUESTÃO 5 
A legislação trabalhista determina que, após cada período de um ano de vigência do 
contrato de trabalho (chamado de período aquisitivo), o empregado tem direito ao gozo 
de um tempo de férias. Sobre isso, indique a alternativa correta. 
 
a ) 
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As férias deverão ser concedidas nos 12 meses subsequentes ao período aquisitivo. São 
sempre divididas em 3 períodos, escolhidos pelo trabalhador, e devem ser pagas com 
acréscimo de pelo menos 1/3 em relação ao salário. 
b ) 
As férias são concedidas nos 12 meses subsequentes ao período aquisitivo, sempre em 
um único período, independente da vontade do trabalhador, e devem ser pagas com 
acréscimo de pelo menos 1/3 em relação ao salário. 
c ) 
As férias deverão ser concedidas nos 12 meses subsequentes ao período aquisitivo. 
Podem ser divididas em até 3 períodos, desde que o trabalhador concorde, e devem ser 
pagas sem qualquer tipo de acréscimo. 
d ) 
As férias são concedidas nos 12 meses subsequentes ao período aquisitivo. Podem ser 
divididas em até 3 períodos, desde que o trabalhador concorde, e são pagas com 
acréscimo de pelo menos 1/3 em relação ao salário. 
e ) 
As férias são concedidas nos 18 meses subsequentes ao período aquisitivo. Podem ser 
divididas em até 3 períodos, desde que o trabalhador concorde, e devem ser pagas com 
acréscimo de pelo menos 1/3 em relação ao salário. 
Ver justificativa da resposta 
QUESTÃO 6 
Assinale a alternativa correta, relativa à forma como o sindicato adquire personalidade 
jurídica e pode passar a defender os interesses da categoria. 
 
a ) 
Com a concessão da carta sindical pelo ministério após seu pedido. 
b ) 
Com a sua criação e elaboração de estatuto. 
c ) 
Com o seu registro no cartório de notas. 
d ) 
Com a sua criação, elaboração de estatuto e eleição de diretoria. 
e ) 
Basta a eleição de diretoria. 
Ver justificativa da resposta 
QUESTÃO 7 
Em relação à não intervenção do Estado na criação de sindicatos, assinale a alternativa 
correta. 
 
a ) 
O Estado não tem qualquer intervenção e, uma vez criado, o sindicato passa a ter todas 
as prerrogativas. 
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b ) 
Não poderá determinar as regras de criação do sindicato, salvo o registro no CNPJ e o 
registro sindical no Ministério do Trabalho. 
c ) 
O Estado não pode intervir, nem mesmo para evitar a criação de mais de um sindicato 
na mesma base territorial. 
d ) 
Caso haja mais de um sindicato na mesma base territorial, cabe ao Estado decidir qual é 
o legítimo representante da categoria. 
e ) 
O Estado só pode criar as regras de fundação dos sindicatos. 
Ver justificativa da resposta 
QUESTÃO 8 
Em relação ao horário de intervalo, assinale a alternativa correta. 
 
a ) 
Para jornada de até 4 horas não há intervalo. 
b ) 
O intervalo será sempre de 15 minutos. 
c ) 
É combinado entre empregado e empregador. 
d ) 
Até 6 horas são devidos 30 minutos. 
e ) 
O intervalo será sempre de 1 hora. 
Ver justificativa da resposta 
 
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