SIMULADO Organização e qualidade na empresa

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1a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Considerando o tipo de empresa Individual de Responsabilidade Limitada, 
avalie as seguintes afirmativas: 
I. Nesse tipo, a responsabilidade do empresário é limitada ao capital social (valor do 
investimento, em dinheiro ou bens) e a atuação é individual. 
II. EIRELI é a sigla que é utilizada como referência do tipo. 
III. O empresário titular não está sujeito a responder com seu patrimônio pessoal 
por obrigações da empresa nas mesmas hipóteses previstas para as Sociedades 
Limitadas. 
É correto apenas o que se afirma em: 
 
 
 I, II e III 
 I e II, somente 
 II e III, somente 
 I e III, somente 
 Nenhuma correta 
Respondido em 13/09/2020 09:42:03 
 
 
2a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Considerando a importância da ética no ambiente de trabalho, avalie as seguintes 
afirmativas: 
I. Em filosofia, ética é o estudo de aspectos do ser humano associados à busca 
do que está por trás do modo de ser e de agir. 
II. A Ética é essencialmente inseparável da Moral. O conceito de virtude que 
significa a disposição resoluta à prática do bem para o alcance da excelência 
moral congrega os dois conceitos. 
III. O indivíduo, ao se orientar conforme regras de conduta em relação aos 
outros, tem como referência o conceito de moral que está associado à sua 
capacidade de julgamento e decisão pelo seu livre arbítrio. 
 
É correto apenas o que se afirma em: 
 
 
 I, II e III 
 
I e III, somente 
 
I e II, somente 
 
 Nenhuma correta 
 
II e III, somente 
Respondido em 13/09/2020 09:42:34 
 
 
3a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
O processo que começa com o ato de estabelecer os objetivos, os planos para 
alcançá-los e define onde se pretende chegar, o que deve ser feito, quando, como e 
em que sequência, é o: 
 
 
 
Padrão 
 
Projeto 
 
Programa 
 Planejamento 
 
Procedimento 
Respondido em 13/09/2020 09:42:52 
 
 
4a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Em uma cultura organizacional forte, os valores essenciais da organização são: 
 
 
 
percebidos como importantes 
 acatados e amplamente compartilhados pelos colaboradores. 
 
alterados com frequência 
 
conceitos coincidentes com a comunicação 
 
relacionados com o ambiente 
Respondido em 13/09/2020 09:41:05 
 
 
5a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Sobre a integração homem-trabalho-natureza, considere as seguintes afirmativas: 
I. As ações para integrar homem-trabalho-natureza devem ser planejadas pela 
utilização do modelo homem-máquina-ambiente. 
II. O trabalho humano impacta a natureza sempre no sentido de a prejudicar. 
III. Nosso planeta dispõe de recursos finitos e, muitas vezes, não renováveis. 
É correto o que se afirma em: 
 
 
 
I e III 
 
II e III 
 
I e II 
 
I somente 
 III somente 
Respondido em 13/09/2020 09:41:36 
 
 
6a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
Sobre a utilização de projetos e processos nas organizações, considere as seguintes 
afirmativas: 
I. Um processo é composto de atividades distribuídas no tempo e tem início, 
meio e fim. 
II. Projetos são atividades repetitivas. 
III. Projetos tratam tanto das especificações de um produto (tangível ou 
intangível) quanto da organização das atividades para fazê-los existir. 
É correto o que se afirma em: 
 
 
 III somente 
 
II e III 
 
II somente 
 
I, II e III 
 
I somente 
Respondido em 13/09/2020 09:44:22 
 
 
7a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
O campo das relações humanas no trabalho vive, na contemporaneidade, uma 
mudança de perspectiva. O foco anteriormente dado às habilidades e talentos 
individualistas passa, progressivamente, a dirigir-se para o desenvolvimento da 
integração interpessoal, de modo que o ambiente de cooperação coletiva vise ao 
crescimento do grupo de trabalhadores e trabalhadoras. 
Contribuem para tal perspectiva as seguintes ações, EXCETO: 
 
 
 
O desenvolvimento de formas de interação compatíveis com uma ampliação 
quantitativa e qualitativa de cognições, afetos e condutas nas relações 
interpessoais. 
 
A ênfase no conteúdo das tarefas a serem desempenhadas pelo indivíduo no 
campo de trabalho e o compartilhamento de seus saberes e práticas com o 
coletivo. 
 O estabelecimento de normas de condutas e sanções bem definidas a serem 
cumpridas pelo corpo de trabalhadores como principal forma de garantir o bom 
convívio na coletividade. 
 
A promoção de atividades que projetem o autoconhecimento do grupo e a 
aposta na atualização das diferenças individuais, tais como dinâmicas 
interpessoais desenvolvidas em equipe. 
 
O investimento nas habilidades necessárias ao trabalho em conjunto que 
aproveite e multiplique os talentos individuais em projetos compartilhados pelo 
grupo. 
Respondido em 13/09/2020 09:42:16 
 
 
8a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
O processo de desenvolver pessoas, característico da visão contemporânea da gestão de 
pessoas, corresponde às seguintes atividades: 
 
 
 
Admissão e desenvolvimento. 
 
Benefícios e bônus 
 
Recrutamento e seleção. 
 Treinamento e desenvolvimento. 
 
Remuneração e recompensas. 
Respondido em 13/09/2020 09:44:59 
 
 
9a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
As dinâmicas do mercado ocorrem em ciclos. Isto é, de tempos em tempos, as 
expectativas e necessidades do mercado mudam em razão de novas demandas 
dos clientes, novas tecnologias e novas maneiras de trabalhar. Assim novas 
competências são solicitadas dos profissionais. 
As competências estão relacionadas com: 
 
 
 
Qualidade, prazo e custo. 
 
Qualidade, necessidades e instrumentos de regulação interna 
 Conhecimentos, habilidades e atitudes 
 
Conhecimentos, rapidez e valor. 
 
Valor, custos e prazos. 
Respondido em 13/09/2020 09:45:18 
 
 
10a 
 Questão 
Acerto: 1,0 / 1,0 
 
O chamado sensor inteligente é a combinação do elemento sensor, uma interface de 
circuitos analógicos, um conversor de sinal analógico para digital e uma interface de 
comunicação. 
Um exemplo de aplicações na Indústria são os sensores de ................................. 
Esses sensores detectam movimento e são frequentemente usados em uma 
configuração de varejo. 
 
 
 
Competitividade estratégica. 
 Proximidade. 
 
Risco. 
 
Casualidade. 
 
Inovação