Ética e Responsabilidade profissional

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QUESTÃO 1
Considerando os argumentos de Freitag e Chauí, pode-se afirmar que a conduta considerada ética é a que um sujeito consciente realiza, isto é, a de um indivíduo capacitado para
a )
aceitar o que os outros lhe impõem sem ponderar.
 
b )
 distinguir valores opostos, como certo e errado.
c )
seguir as ordens de governo, mesmo discordando.
d )
medir seus atos de acordo com os lucros que geram.
e )
agir movido pelos impulsos emocionais.
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QUESTÃO 2
Considerando os componentes que os determinam, pode-se afirmar que os valores são assimilados pelos indivíduos por meio de
a )
imposições políticas mediadas por regimes autoritários.
b )
tentativas aleatórias, livres de qualquer orientação prévia.
 
c )
processos de socialização em contextos sociais e culturais específicos.
d )
descobertas naturais independentes de regras coletivas.
e )
invenções individuais articuladas pela criatividade dos sujeitos.
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QUESTÃO 3
Para Puig, na interação social, sobretudo em espaços como a família, a escola e o trabalho, o indivíduo constrói sua autonomia moral. Essa construção se faz por meio
 
a )
do enfrentamento de conflitos por reflexão crítica e a formação de novas ações.
b )
da espera por futuros acontecimentos normalizarem situações problemáticas.
c )
da aceitação dos padrões de convivência considerados corretos.
d )
do estudo formal e abstrato das regras e valores adequados.
e )
do processo de maturação orgânica de todos os indivíduos implicados.
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QUESTÃO 4
A palavra flexibilização remete às mudanças ocorridas nas últimas décadas nas leis trabalhistas. Se antes o Estado determinava os termos da relação entre empregador e trabalhador por meio de leis rígidas, com a flexibilização as regras foram suavizadas ou eliminadas em nome da liberdade de tecer acordos específicos em cada empresa e em cada caso específico. A razão para tal mudança, do ponto de vista do empregador, é a necessidade de adequação à dinâmica do mercado. Contudo, para o trabalhador, a flexibilização gera
a )
uma certeza de que, quando aposentado, o trabalhador terá direito à previdência pública.
b )
um ambiente que pode projetar uma longa permanência em uma só empresa.
c )
um contexto imprevisível ao qual deve adaptar-se para garantir seu emprego.
d )
uma previsão que lhe permite planejar o financiamento da casa própria.
 
e )
uma proteção dos seus direitos conquistados ao longo da história.
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QUESTÃO 5
Edgar Morin, considerando as consequências da industrialização e do consumo excessivo dos últimos séculos, entende que a formação da consciência moral, na contemporaneidade, passa pela percepção das conexões entre o humano e a
 
a )
natureza, entendendo o planeta como pátria e comunidade de todos, independentemente das diferenças culturais.
b )
produtividade, indicando a necessidade de intensificar o uso de energias não-renováveis nas fábricas.
c )
espiritualidade, demonstrando que o humano, de origem divina, está desvinculado do ambiente em que vive.
d )
economia, formulando o argumento de que sem renda e emprego, as virtudes éticas não são realizáveis.
e )
globalização, identificando o aumento das viagens de avião, permitidas por querosene aeronáutico, como um imperativo atual.
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QUESTÃO 6
Para Kohlberg, o estágio de desenvolvimento moral mais comum entre os adultos é o 4, de orientação para a lei e a ordem, o estágio do sistema social e da consciência. O autor afirma que, nesse estágio, o senso de juízo define-se
a )
como vontade íntima por um mundo melhor, menos desigual e hierárquico.
b )
 como decisão individual orientada por conhecimentos morais.
 
c )
 pela ordem coletiva; não como escolha pessoal, mas como obediência às regras.
d )
racional, resultado da ponderação reflexiva de sujeitos autônomos.
e )
pelo constrangimento estético na busca pela aceitação de seus pares.
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QUESTÃO 7
Diante de um dilema que envolve a organização em que atua, o profissional, para decidir de modo ético, deve saber
a )
privilegiar os retornos financeiros e de prestígio que sua resolução poderá fazer render para si próprio.
b )
encontrar uma forma de escapar do problema sem, contudo, comprometer-se ao fazer escolhas.
c )
resolver o imbróglio espalhando comentários enviesados sobre os envolvidos por toda a empresa.
d )
escrever um relatório da situação e enviá-la para seus superiores, que tomarão a decisão final.
 
e )
interpretar o contexto, ponderar os fatos e agir de acordo com os valores adotados pela empresa.
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QUESTÃO 8
Para Kuhn, teórico que estudou as mudanças científicas, as crises podem ser positivas porque oferecem a possibilidade de
a )
desenvolver conflitos inconclusivos, que esgarçam o tecido social e colocam as regras sociais em risco.
 
b )
repensar os valores, encontrando novas bases para as ações, os pensamentos e a comunicação.
c )
criticar a razão, ao dar espaço para resoluções radicais que, no limite, rejeitam a moral e a ética.
d )
descartar a ordem, definindo as escolhas individuais como ponto de partida da vida comunitária.
e )
valorizar a instabilidade a ponto de estabelecê-la como modelo dos sistemas de pensamento.
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