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As teorias de estádios de carreira assumem que o desenvolvimento de carreira é paralelo ao desenvolvimento do indivíduo, ou seja, a carreira é um p...

As teorias de estádios de carreira assumem que o desenvolvimento de carreira é paralelo ao desenvolvimento do indivíduo, ou seja, a carreira é um processo evolutivo que deve ser analisado ao longo da vida. Sobre as teorias de carreiras, citadas por Guedes e Ribeiro (2009), associe os itens, utilizando o código a seguir:
I- Estágios de carreira.
II- Estudo dos traços individuais.
( ) As escolhas do indivíduo variam conforme o estágio da carreira em que a pessoa se encontra.
( ) Movimentação de uma pessoa pela organização.
( ) Relações entre as características do indivíduo e uma ocupação.
( ) Combinação de traços individuais com determinadas ocupações, dando origem à orientação vocacional como tema de estudos e pesquisas.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:


A II - II - I - I.
B II - I - II - I.
C I - I - II - II.
D I - II - I - II.

Essa pergunta também está no material:

Avaliação I - Individual
5 pág.

Gestão Recursos Humanos e Carreiras Centro Universitário Leonardo da VinciCentro Universitário Leonardo da Vinci

💡 3 Respostas

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Izadora Oliveirall

Letra C

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rafaela raffa

Letra A

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Waleska Martins Antão

As teorias de carreira podem ter influência social e traços individuais, segundo Guedes e Ribeiro. Essas características se associam da seguinte forma com as afirmações: I, I, II, II.

  • afirmação I se refere à influência social (I)
  • afirmação II se refere à influência social (I)
  • afirmação III se refere aos traços individuais (II)
  • afirmação IV se refere aos traços individuais (II)


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